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員工福利年休假通知
員工福利中的年休假通知是企業依據勞動法規，告知員工享有帶薪休假權利的正式文件。它詳細說明休假資格、假期天數（基于工齡），申請流程及審批機制。通知確保員工了解并合理規劃休息時間，同時幫助企業統籌工作安排，維持運營連續性。這是維護員工福利、促進工作生活平衡、提升工作滿意度和忠誠度的重要措施。
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沒有休年假，怎么算工資？？？
關于上述問題的解析如下：《企業職工帶薪年休假實施辦法》第10條規定，用人單位經職工同意不安排年休假或者安排職工年休假天數少于應休年休假天數，應當在本年度內對職工應休未休年休假天數，按照其日工資收入的30...
帶薪年休假的規定？？？
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