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    企業部分福利
    
					
    
						很多企業現在都會很重視員工福利,這種模式在現在是比較熱門的選擇,可以展現出來的好處也非常多,眾多企業對于企業的福利發放還是很關注的
					
    
					
    相關內容
    

					
    
						
    
企業分紅保險個人所得稅扣減限制						
    
						
    
							一般企業分紅保險的本人交費一部分，不可在本人當月薪水、薪酬測算個人所得稅時扣減。本人當月工資薪金所得個人所得小于個人所得稅花費扣減規范，但再加上記入本人分紅保險帳戶的企業交費后超出個人所得稅花費扣減...
						
    
						
					
    
					
    
						
    
企業三個月以上不支付工資，職工生活無保障怎么辦？						
    
						
    
							根據勞動部辦公廳《關于在勞動爭議仲裁程序中能否適用部分裁決問題的復函》（勞辦發[1994]391號）規定，企業無故拖欠、扣發或停發工資超過三個月，致使職工生活確無基本保障的，職工可向勞動仲裁委員會申訴，勞動...
						
    
						
					
    
					
				
    
				
				
			
    
		
    
	
    


    



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