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一、員工多次曠班可以解雇嗎?是可以的,假如企業(yè)的管理制度對上班遲到有要求,并確立某一時間段內(nèi)上班遲到多長時間幾回是比較嚴重違背企業(yè)規(guī)章制度的個人行為,且在員工早就了解的情形下,是可以解雇的。1、員工多...
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