員工福利是否可以從工資中扣除

員工福利作為員工薪酬體系的一部分，通常包括健康保險、退休金計劃、帶薪休假等，旨在提升員工滿意度與忠誠度。根據勞動法規，員工福利是 ** 于基本工資之外的權益，不應從員工工資中直接扣除。企業有責任按時足額繳納員工福利相關費用，這是對員工勞動付出的合理回饋。 扣除員工福利將損害員工權益，影響員工工作積極性，甚至可能導致法律糾紛。因此，企業應嚴格遵守相關法規，確保員工福利得到妥善落實，以構建和諧的勞動關系，促進企業的長期穩定發展。總之，員工福利不可從工資中扣除。

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