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    年終獎(jiǎng)金怎么計(jì)算?2018全新年終獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅稅率表及計(jì)算方式

    2021-03-09 14:04

      年終獎(jiǎng)金怎么計(jì)算?2018全新年終獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅稅率表及計(jì)算方式  一轉(zhuǎn)眼,2017年已到半年度這個(gè)時(shí)候大家都只關(guān)注一件事那便是——年終獎(jiǎng)金。2020年年終獎(jiǎng)金究竟能發(fā)多少呢?大伙兒別忘記,年終獎(jiǎng)金也是要繳稅的,下列為您產(chǎn)生2018年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅稅率表,熱烈歡迎訪問 !

      2018年終獎(jiǎng)個(gè)人所得稅稅率表

      年終獎(jiǎng)金應(yīng)交個(gè)人所得稅怎么計(jì)算

      最先測(cè)算應(yīng)繳稅收入額,若當(dāng)月工資薪金所得個(gè)人所得小于3500元起征點(diǎn),則應(yīng)繳稅收入額=年終獎(jiǎng)金-(3500-當(dāng)月薪水),若高過3500,則應(yīng)繳稅收入額=年終獎(jiǎng)金; 次之,將應(yīng)繳稅收入額除于12,依照得到的金額找到所相匹配的征收率和速算扣除數(shù);最終,選用計(jì)算方法:交納個(gè)人所得稅=應(yīng)繳稅收入額×征收率-速算扣除數(shù) 開展測(cè)算。(數(shù)值中稅后收入不包含月薪)

      舉例說明:

      年終獎(jiǎng):1500

      當(dāng)今月薪:3000

      應(yīng)繳稅收入額=年終獎(jiǎng)金-(3500-當(dāng)月薪水)=1500-(3500-3000)=一千元

      應(yīng)繳稅收入額÷12=1000÷12=83.33 稅率0.03 速算扣除數(shù)0

      交納個(gè)人所得稅=應(yīng)繳稅收入額×征收率-速算扣除數(shù)=1000×0.03-0= 30 元

      年終獎(jiǎng)金:1500 元 交納個(gè)人所得稅:30 元 稅后收入:1470 元

      年終獎(jiǎng):10000

      當(dāng)今月薪:5000

      應(yīng)繳稅收入額=年終獎(jiǎng)金= 10000 元

      應(yīng)繳稅收入額÷12=10000÷12=833.33 稅率0.03 速算扣除數(shù)0

      交納個(gè)人所得稅=應(yīng)繳稅收入額×稅率-速算扣除數(shù)=10000×0.03-0= 300 元

      年終獎(jiǎng)金:10000 元 交納個(gè)人所得稅:300 元 稅后收入:9700 元

      年終獎(jiǎng)金個(gè)人所得稅計(jì)算方法

      依據(jù)職工當(dāng)月工資薪金所得個(gè)人所得的不一樣,全年度一次性獎(jiǎng)金有二種方法測(cè)算個(gè)人所得稅。

      高過3500元

      假如當(dāng)月個(gè)人所得高過(或相當(dāng)于)3500元,可用公式計(jì)算為:個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額=職工當(dāng)月獲得全年度一次性獎(jiǎng)金×稅率-速算扣除數(shù)。

      稅率依據(jù)本人當(dāng)月獲得全年度一次性獎(jiǎng)金除于12的商數(shù)明確。比如假如年終獎(jiǎng)金不超過18000元,除于12每月不超過1500,則稅率為3%。舉例說明,假如您當(dāng)月薪水個(gè)人所得收益超出3500元,又得到8000元年終獎(jiǎng)金,那麼應(yīng)當(dāng)交稅:8000×3%-0=240元。假如您獲12000元年終獎(jiǎng)金,那麼應(yīng)當(dāng)交稅:12000×3%-0=360元。

      小于3500元

      假如在派發(fā)年終獎(jiǎng)金的當(dāng)月,職工的工資薪金所得個(gè)人所得小于3500元,則要先算應(yīng)繳稅收入額:全年度一次性獎(jiǎng)金-“當(dāng)月工資薪金所得個(gè)人所得與花費(fèi)扣除額的差值”。

      隨后再算稅率:應(yīng)繳稅收入額÷12,用個(gè)人所得結(jié)果依據(jù)表2找到征收率和速算扣除數(shù)。

      第三步算要交是多少稅:個(gè)人所得稅應(yīng)納稅所得額=應(yīng)繳稅收入額×稅率-速算扣除數(shù)。

      舉個(gè)事例,假如當(dāng)月薪水個(gè)人所得為2000元,又發(fā)過10000元年終獎(jiǎng)金,則可先算應(yīng)繳稅收入額,10000-(3500-2000)=8500元,再算稅率,8500÷12=708.33元,征收率為3%,速算扣除數(shù)為0。因此 年終獎(jiǎng)金應(yīng)交稅=應(yīng)繳稅收入額×稅率-速算扣除數(shù)=8500×3%-0=255元,與當(dāng)月薪水個(gè)人所得超出3500元的人對(duì)比,得到一萬元年終獎(jiǎng)金可少繳45元稅。

      年終獎(jiǎng)金零界點(diǎn)

      征收率的零界點(diǎn)造成 “多給少拿”

      據(jù)統(tǒng)計(jì),因?yàn)椴灰粯拥恼魇章氏嗥ヅ洳灰粯拥娜聭?yīng)繳稅收入額,因此 剛超出2個(gè)征收率的零界點(diǎn)便會(huì)產(chǎn)生“多給少拿”的狀況。而年終獎(jiǎng)金18000元恰好是新修訂的個(gè)人所得稅一級(jí)征收率的零界點(diǎn),換句話說,超出18000元就需要依照第二級(jí)征收率10%記稅。

      例如A得到的年終獎(jiǎng)金為18000元,B年終獎(jiǎng)金為18001元(假定二者的月薪水都高過3500元)。A的應(yīng)繳個(gè)稅計(jì)算方式是:18000/12=1500元,相匹配征收率及速算扣除數(shù)為:3%、0,應(yīng)納稅所得額=18000×3%-0=540元,稅后工資個(gè)人所得17460元。再看B,由于18001/12早已超過1500元,所相匹配征收率及速算扣除數(shù)為:10%、105,應(yīng)納稅所得額=18001×10%-105=1695.一元,稅后工資個(gè)人所得16305.9元,反倒比A少收益1154.一元。

      而最極端化的狀況,是年終獎(jiǎng)金960000塊和960001元的狀況,因?yàn)?60001元代表著將相匹配最高級(jí)別也就是45%的征收率,960000元相匹配征收率則是35%,結(jié)果,一元之差稅后工資個(gè)人所得反倒降低87999.45元。

      繞開“縮水率區(qū)”18001元到19283.33元

      經(jīng)測(cè)算,從18001元到19283.33元,全是年終獎(jiǎng)金縮水率地區(qū),由于多發(fā)性的獎(jiǎng)勵(lì)金小于或等于因而而提升的稅款。而像那樣的縮水率地區(qū)還不只一個(gè),據(jù)統(tǒng)計(jì),現(xiàn)有六個(gè)那樣的區(qū)段:

     ?。?8001元,19283.33元];[5400一元,60187.50元];[10800一元,114600元];[42000一元,447五百元];[660001元,706538.46元];[960001元,1120000元]

      鑒于此,專業(yè)人士提議,派發(fā)年終獎(jiǎng)金應(yīng)當(dāng)盡可能繞開這種地區(qū),防止因而而“多發(fā)性少得”。

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