重特大喜報！全國總工會就職工福利出現新規定了！這種褔利能夠有

元旦春節即將到來，員工年末褔利怎么發？中華全國總工會日前制訂《基層工會經費收支管理辦法》（下稱《辦法》），就工會經費用以服務項目員工的各類支出再度作出明文規定。非常值得關心的是，工會經費不但能夠用以員工集體福利開支，還將覆蓋面積從過年或過節、vip會員生日，擴張到婚喪喜慶、離休轉崗的問慰開支等。

依據《辦法》員工福利包含的范疇包含：

——農村基層公會過年或過節能夠向全體人員vip會員派發節日福利品。過年或過節的年節就是指國家規定的法律規定節日（即：新春、新春佳節、清明時節、五一節、端午、中秋佳節和十一國慶）和經自治州之上市人民政府準許開設的少數名族節日。節日福利品正常情況下為符合國家傳統式節日習慣性的用具和人民群眾必不可少的日常生活用品等，農村基層公會可聯系實際采用方便快捷靈便的派發方法。

——工會會員生日問慰能夠派發生日生日蛋糕等商品福利品，還可以派發特定蛋糕房的生日蛋糕券。vip會員完婚生孕時，能夠給與一定額度的福利品。得病住院治療、工會會員或其親屬過世時，能夠給與一定額度的慰問金。離休轉崗，能夠派發一定額度的紀念物。

——工會經費可用以農村基層工會的員工素養提高補貼和職工教育學習培訓優秀學生的獎賞，農村基層工會的文娛活動獲勝者的獎賞開支，勞模和優秀員工療療養補助，對困難職工出示資產和化學物質協助等產生的開支等。

——農村基層公會可以用vip會員會員費機構vip會員觀看影片、文藝表演和體育競賽等，進行郊游春游，為vip會員選購本地公園年票。

但是，工會經費也不可以“驕縱花”。《辦法》規定農村基層公會在工會經費支出中，應嚴格遵守下列要求：

（一）禁止應用工會經費請客送禮。

（二）禁止違背工會經費應用要求, 亂發獎勵金、補貼、補助。

（三）禁止應用工會經費從業高消費性游戲娛樂和健身運動。

（四）禁止企業行政部門運用公會帳戶,違反規定開設“公款私存”。

（五）禁止將公會帳戶劃入企業行政部門帳戶,使工會經費支出喪失操縱。

（六）禁止截流、侵吞工會經費。

（七）禁止用工會經費參加非法融資主題活動，或為非法融資主題活動出示經濟擔保。

（八）禁止用工會經費費用報銷與工會活動不相干的花費。

為確保員工一切正常褔利，2014年至今，全總依次制訂《中華全國總工會關于加強基層工會經費收支管理的通知》、《全國總工會財務部關于〈關于加強基層工會經費收支管理的通知〉的補充通知》，確立員工一切正常褔利的范圍，積極主動推動了普通員工尤其是一線員工的一切正常褔利貫徹落實。