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    年假年齡怎么算?

    2022-10-25 16:01

    關于“年假年齡怎么算?”的相關解答如下:

    1、參加工作滿一年不滿五年的員工,每年休假5天。

    2、參加工作滿五年不滿十五年的員工,每年休假10天。

    3、參加工作滿十五年不滿二十五年的員工,每年休假15天。

    4、參加工作滿二十五年以上員工,每年休假20天。

    以上年休假均不包括公休日和法定節假日。

    下列人員不享受年休假:

    1、在各類學校脫產學習、培訓、進修享受寒暑假的人員。

    2、當年連續病假兩個月或累計病休三個月以上的人員。

    3、當年事假累計達到1個月以上的人員。

    4、超出國家規定產假假期繼續休息的人員。

    5、當年從外單位調入公司系統的人員。

    6、病、事假人員中如果當年假已休完且年出勤率未達到90以上,則下一年度不再安排休假。

    7、員工在受處分期間。 查看更多

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