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    2013年北京工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

    2022-09-26 16:01

    2013年北京工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)

    一、

    2013年北京職工因工死亡工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1喪葬補(bǔ)助金為31339元(賠償為:喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的北京上一年度即2012年員工月平均收入)

    2、一次性工亡補(bǔ)助金為491300元(因工死亡員工一次性工亡補(bǔ)助金賠償為:2012年度全國各地城鄉(xiāng)居民人均消費(fèi)支出的20倍);之上二項(xiàng)總計(jì)為:522639元。

    3、供養(yǎng)親屬慰問金依照員工本人工資的一定比例發(fā)送給由因工死亡員工死前給予關(guān)鍵收入來源、無勞動能力的家屬。標(biāo)準(zhǔn)是:另一半每月40%,別的家屬每人每月30%,獨(dú)居老人或是遺孤每人每月在相關(guān)規(guī)范的前提下提升10%。核定各供養(yǎng)親屬的慰問金總和不可高過因工死亡員工生前的薪水。

    二、

    2012年北京員工1級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償為:一級傷殘為27個(gè)月的本人工資,但最大為423063元、最少為84613元;

    2、傷殘津貼:一級傷殘為本人工資的90%(最少不能低于2820元/月),直至自己離休或死亡。

    三、2013年北京員工2級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償為:二級傷殘為25個(gè)月的本人工資,但最大為391725元、最少為78345元;

    2、傷殘津貼:二級傷殘為本人工資的85%(最少不能低于2664元/月),直至自己離休或死亡。

    四、2013年北京員工3級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償為:三級傷殘為23個(gè)月的本人工資,但最大為360387元、最少為72077元;

    2、傷殘津貼:三級傷殘為本人工資的80%(最少不能低于2507元/月),直至自己離休或死亡。

    五、2013年北京員工4級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償為:四級傷殘為21個(gè)月的本人工資,但最大為329049元、最少為65810元;

    2、傷殘津貼:四級傷殘為本人工資的75%(最少不能低于2350元/月),直至自己離休或死亡。

    六、2013年北京員工5級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償為:五級傷殘為18個(gè)月的本人工資,但最大為282042元、最少為56408元;

    2、保存與單位勞動關(guān)系,由單位分配合理工作中。無法安排工作的,由單位按月發(fā)送給傷殘津貼。五級傷殘的,為本人工資的70%(最少不能低于2194元/月),并由單位按規(guī)定向其交納應(yīng)繳納的各類社會保險(xiǎn)金。

    3、經(jīng)工傷職工自己明確提出,該員工能夠與單位消除或者終止勞務(wù)關(guān)系,由單位付款一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:二項(xiàng)測算以北京上一年度即2012年員工月平均收入為基準(zhǔn)計(jì)發(fā),五級共測算36個(gè)月,即188028元

    之上1、3二項(xiàng)總計(jì)為:最少賠償額為244436元、最大賠償額為470070元。

    七、2013年北京員工6級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金賠償為:六級傷殘為16個(gè)月的本人工資,但最大為250704元、最少為50140元;

    2、保存與單位勞動關(guān)系,由單位分配合理工作中。無法安排工作的,由單位按月發(fā)送給傷殘津貼。六級傷殘的,為本人工資的60%(最少不能低于1880元/月),并由單位按規(guī)定向其交納應(yīng)繳納的各類社會保險(xiǎn)金。

    3、經(jīng)工傷職工自己明確提出,該員工能夠與單位消除或者終止勞務(wù)關(guān)系,由單位付款一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:二項(xiàng)以北京上一年度即2012年員工月平均收入為基準(zhǔn)計(jì)發(fā),六級共測算30個(gè)月,即156690元。之上1、3二項(xiàng)總計(jì)為:最少賠償額為206830元、最大賠償額為407394元。

    八、2013年北京員工7級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金:賠償為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,但最大為203697元、最少為40739元;

    2、一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:以北京上一年度即2012年員工月平均收入為基準(zhǔn)計(jì)發(fā),七級共測算24個(gè)月,即125352元。

    之上二項(xiàng)總計(jì):最少賠償額為166091元、最大賠償額為329049元。

    九、2013年北京員工8級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金:賠償為:八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,但最大為172359元、最少為34472元;

    2、一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:以北京上一年度即2012年員工月平均收入為基準(zhǔn)計(jì)發(fā),八級共測算18個(gè)月,即94014元。

    之上二項(xiàng)總計(jì):最少賠償額為128486元、最大賠償額為266373元。

    十、2013年北京員工9級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金:賠償為:九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,但最大為141021元、最少為28204元;

    2、一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:以北京上一年度即2012年員工月平均收入為基準(zhǔn)計(jì)發(fā),九級共測算12個(gè)月,即62676元。

    之上二項(xiàng)總計(jì):最少賠償額為90880元、最大賠償額為203697元。

    十一、2013年北京員工10級工傷傷殘等級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    1、一次性傷殘補(bǔ)助金:賠償為:十級傷殘為7個(gè)月的本人工資,但最大為109683元、最少為21937元;

    2、一次性公傷醫(yī)療補(bǔ)助金及一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:以北京上一年度即2012年員工月平均收入為基準(zhǔn)計(jì)發(fā),十級共測算6個(gè)月,即31338元。

    之上二項(xiàng)總計(jì):最少賠償額為53275元、最大賠償額為141021元。

    備注名稱:

    之上賠償費(fèi)用規(guī)范按北京2012年度員工年平均工資62677元,即月平均收入5223元為基準(zhǔn)測算。

    依據(jù)中國統(tǒng)計(jì)局公布:2012年在我國城鄉(xiāng)居民人均消費(fèi)支出為24565元。

    本人工資,就是指工傷職工因工作遭到事故傷害或是患職業(yè)危害前12個(gè)月均值月繳費(fèi)工資。本人工資高過統(tǒng)籌地區(qū)社平工資300%的,依照統(tǒng)籌地區(qū)社平工資的300%測算,即本人工資最大以15669元(5223x3)測算;本人工資小于統(tǒng)籌地區(qū)社平工資60%的,依照統(tǒng)籌地區(qū)社平工資。

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