另根據(jù)國稅函[2021]3號文：

　　關(guān)于合理工資薪金問題

　　《實施條例》第三十四條所稱的“合理工資薪金”，是指企業(yè)按照股東大會、董事會、薪酬委員會或相關(guān)管理機(jī)構(gòu)制訂的工資薪金制度規(guī)定實際發(fā)放給員工的工資薪金。稅務(wù)機(jī)關(guān)在對工資薪金進(jìn)行合理性確認(rèn)時，可按以下原則掌握：

　　（一）企業(yè)制訂了較為規(guī)范的員工工資薪金制度

　　（二）企業(yè)所制訂的工資薪金制度符合行業(yè)及地區(qū)水平； 查看更多