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溫州公務員工資福利有哪些?
2021-04-19 15:42
根據我國《公務員法》,我國公務員福利的主要內容包括:
1、公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。
2、公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。
3、公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的,按照國家規定享受年終獎金。
4、公務員實行國家規定的工時制度,按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的,應當給予相應的補休。
5、國家建立公務員保險制度,保障公務員在退休、患病、工傷、生育、失業等情況下獲得幫助和補償。如公務員因公致殘的,享受國家規定的傷殘待遇。公務員因公犧牲、因公死亡或者病故的,其親屬享受國家規定的撫恤和優待。
二、溫州公務員的工資福利的具體情況
1、工資待遇
(1)直接從各類學校畢業生(含試用期未滿人員)中錄用的國家公務員,試用期間按照國家機關新錄用人員試用、期工、資標準執行。試用期滿經考核合格后,應及時予以任職定級,叫確定相應的職務和級別工資。
(2)非直接從學校畢業生中錄用的公務員:如原為機關工作人員(公務員身份),其工資待遇按照省人事廳蘇人四(1995)8號文中有關規定重新確定工資待遇。如原為企、事業單位及其他社會人員,其試用期工資待遇根據錄用時明確的報考職位,分別按辦事員、科員職務,比照本單位同條件人員確定相應的級別工資,職務工資原則上應略低于同條件人員。掌握上,按同職務在職人員低一檔工資確定,但不低于本人學歷定級工資。試用期滿,按錄用后正式任命的職務和確定的級別,從期滿的下月起,再比照本單位同條件的人員重新理順其工資關系。
2、其它有關待遇
(1)國家公務員在試用期內同樣發給省、市規定的基礎津貼、綜合補貼、午餐出差補貼、醫貼及其它補貼。職務崗位津貼按試用期標準執行,期滿后再比照本單位同條件的人員重新確定其標準。
(2)按照規定發放的考核獎、目標獎,根據本人年度考核結果予以確定。
(3)特殊行業的崗位津貼(公安、政法干警津貼、紀檢監察辦案津貼、信訪津貼等)根據本人是否在崗等確定發放金額;試用期內不享受本單位節編獎,期滿后可全額發放。
(4)國家公務員在試用期內不享受公休假、探親假等待遇,待試用期滿后按規定執行。
以上就是溫州公務員工資福利情況的一些介紹,通過以上介紹我們應該能知道我國公務員福利還是相對健全的,也能夠得到很大的保障,這也是為什么很多人都爭著考公務員的原因了,公務員的公司是由基礎工資和各種補貼津貼全部加起來,是有很完善的工資福利體系的,其實公務員工資也不像各類報道里的那么夸張,所以大家如果對公務員的工資福利情況還有疑問,還是應以政府公布的數據為準。
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