一、加班工資怎樣繳稅？

依據在我國勞動合同法的要求，公司單位在歇息日分配員工工作中又不可以分配調休的，付款不少于薪水200%的薪水酬勞；在法律規定請假日分配員工工作中的，付款不少于薪水300%的薪水酬勞。

依據稅務單位的有關表述，本人在十一國慶、“五一”等法定節假日加班加點所得到的二倍或三倍加班費，不屬于可免稅個人所得稅的補助、補貼，也需要依法納稅。

二、過節費如何繳稅？

過節費一般是勞動關系在法律規定請假日于一切正常薪水以外發送給員工的超額收益。在我國個人所得條例全文第八條要求：“薪水、薪酬所得的，就是指本人因就職或是受聘而得到的薪水、薪酬、獎勵金、年尾漲薪、勞動者年底分紅、補貼、補助及其與任命或是受聘相關的別的所得的。”依據稅務單位的表述，過節費歸屬于薪水、薪酬所得的，應當按當月薪水、薪酬所得的繳稅。