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    節(jié)日福利發(fā)放眾口難調(diào)怎么辦?

    2022-08-29 13:50

    每一個大大小小的節(jié)日,企業(yè),HR我開始擔(dān)心員工日福利計劃,員工福利禮物送什么,沒有線索?別擔(dān)心,員工福利平臺已經(jīng)為你準(zhǔn)備了一份“自助餐式”企業(yè)節(jié)日福利計劃,確保老板和員工滿意。

    節(jié)日福利發(fā)放眾口難調(diào)怎么辦?

    隨著中國恩格爾系數(shù)的持續(xù)下降,這意味著國民生活水平的逐步提高,員工對福利產(chǎn)品的需求越來越個性化、精細(xì)化和多樣化。

    有的員工是“居家實用派”更喜歡糧油生鮮食品禮品;有的員工是員工;“精致生活黨”喜歡休閑小吃,廚房小家電禮品;有的員工重視;“面子工程”,更喜歡潔面乳、電動牙刷等技術(shù)護(hù)理禮品;其他員工喜歡時尚的數(shù)字產(chǎn)品,希望為生活和工作裝飾更多的新鮮感和儀式感。所以靈魂折磨來了,節(jié)日福利分配難以調(diào)整怎么辦?


    我不知道你是否經(jīng)歷過麥當(dāng)勞的概念餐廳。早年,麥當(dāng)勞提出了麥當(dāng)勞的概念餐廳“未來智慧”餐廳的新概念立即創(chuàng)造出來“我創(chuàng)我味來”活動。

    顧客可以在概念店自己創(chuàng)造漢堡包,自由搭配24種食材,每個人都可以定制自己的漢堡包“獨家”漢堡包,充分給每一位顧客個性化、自由化的體驗。這種體驗。“自助餐”模式是否也可以遷移到企業(yè)端午福利發(fā)放過程中?

    企業(yè)提前設(shè)置節(jié)日禮品“菜單”,以“自助餐”員工的形式呈現(xiàn)給員工,員工在豐富有限的范圍內(nèi)自由“享用”。這種“自助餐式”節(jié)日福利模式將有效解決企業(yè)福利成本控制與員工體驗的矛盾。

    每年春節(jié)、女神節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié),員工福利平臺推出的不同價位的企業(yè)節(jié)日福利計劃就是這樣一種“自助餐式”方案的優(yōu)點如下:

    品類多,自由選擇

    每個套餐包括30個~50種精選禮品包括生鮮食品(含粽子禮盒)、家用電器、家居生活、電子數(shù)碼、母嬰玩具、個人護(hù)理美容等六大類。

    價格好,質(zhì)量好

    整合對接品牌廠商資源,包括五芳齋、李子奇、法麗茲、美的、長虹、Lian聯(lián)創(chuàng)、羅萊家紡、SKG等,正品保證,性價比超高。

    可拆分,更靈活

    高檔套餐可以拆分兌換低檔套餐中的商品,讓員工有更多的自由選擇權(quán),感受到更多的尊重。

    購買方便,送貨方便

    節(jié)省繁瑣的產(chǎn)品選擇、價格比較、物流、售后等流程,可在線完成福利分配、反饋和管理流程。員工在手機(jī)上交換,填寫地址,并將其郵寄回家。

    這樣的“自助餐式”哪位員工不喜歡企業(yè)節(jié)日福利計劃?


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