8月28日，由省人社廳指導(dǎo)成立的廣東省人力資源管理協(xié)會(huì)（以下簡(jiǎn)稱省人協(xié)）主辦的8.28首屆廣東人力資源峰會(huì)暨人力資源服務(wù)展在廣州中心皇冠假日酒店圓滿落幕。

本次峰會(huì)以“賦能HR·煥新管理”為主題，匯聚了國(guó)內(nèi)人力資源行業(yè)專家、企業(yè)代表和行業(yè)大咖，共同探討行業(yè)的現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展。

首屆廣東人力資源峰會(huì)暨人力資源服務(wù)展

首屆廣東人力資源峰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)

主持人宣布首屆廣東人力資源峰會(huì)啟動(dòng)儀式

首屆廣東人力資源峰會(huì)參會(huì)嘉賓

深圳市遠(yuǎn)行云商有限公司（以下簡(jiǎn)稱遠(yuǎn)行云商）作為本次活動(dòng)的重點(diǎn)特邀企業(yè)，亮相首屆廣東人力資源峰會(huì)，一方面向參會(huì)嘉賓分享彈性福利在互聯(lián)網(wǎng)背景下的發(fā)展與實(shí)踐，另一方面向參會(huì)嘉賓展示員工福利平臺(tái)——福利plus。

福利plus，作為遠(yuǎn)行云商契合國(guó)家“互聯(lián)網(wǎng)+”發(fā)展戰(zhàn)略成立的應(yīng)用品牌，這是一個(gè)SAAS化的互聯(lián)網(wǎng)+員工福利平臺(tái)，其致力于為企業(yè)提供內(nèi)部員工關(guān)懷、企業(yè)客戶禮品、辦公差旅集采、積分兌換商城的整體解決方案。具體包括：彈性福利、年節(jié)福利、生日關(guān)懷、健康體檢、客戶禮品、辦公采購(gòu)、差旅交通和福利商城等內(nèi)容板塊。

大會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，福利plus平臺(tái)吸引了眾多嘉賓前來(lái)咨詢。經(jīng)過(guò)工作人員的認(rèn)真講解與演示，嘉賓們對(duì)平臺(tái)的年節(jié)福利、生日關(guān)懷、健康體檢和福利商城等功能方面表現(xiàn)出濃厚的興趣并給予充分的肯定。

福利plus平臺(tái)吸引眾多企業(yè)嘉賓的關(guān)注

 為嘉賓介紹福利plus平臺(tái)

在致辭環(huán)節(jié)中，遠(yuǎn)行云商總經(jīng)理羅兵先生表示，互聯(lián)網(wǎng)背景下，員工不再滿足于原有的傳統(tǒng)發(fā)放方式，彈性福利已成為員工福利的發(fā)展趨勢(shì)。他提到：“員工福利眾口難調(diào)、企業(yè)成本高、行政不省心、員工不滿意，是眾多企業(yè)做好員工福利的‘絆腳石’。

因此，福利plus攜手行業(yè)內(nèi)巨頭，整合供應(yīng)商資源，如京東、網(wǎng)易嚴(yán)選、蘇寧、華潤(rùn)萬(wàn)家、天虹、去哪兒網(wǎng)、美年大健康、慈銘體檢、愛(ài)康國(guó)賓等行業(yè)巨頭，以保證平臺(tái)產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù)；其次，平臺(tái)上大多數(shù)的商品都是企業(yè)大客戶團(tuán)購(gòu)價(jià)，不僅整合優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商資源，更為企業(yè)提供安全、便捷、省錢的一站式服務(wù)平臺(tái)。同時(shí)，在合理的情況下，減少企業(yè)開(kāi)支，降低行政工作壓力，提高員工滿意度！”

遠(yuǎn)行云商總經(jīng)理 羅兵先生致辭

遠(yuǎn)行云商總經(jīng)理 羅兵先生致辭

峰會(huì)現(xiàn)場(chǎng)的嘉賓

遠(yuǎn)行云商總經(jīng)理 羅兵先生致辭

羅總從實(shí)際出發(fā)，結(jié)合具體案例，針對(duì)彈性福利的發(fā)展關(guān)鍵點(diǎn)，為嘉賓們帶來(lái)一場(chǎng)精彩的實(shí)踐分享。他說(shuō)：“目前，福利PLUS得到越來(lái)越多企業(yè)客戶的支持和認(rèn)可，在市場(chǎng)中打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和良好的口碑，希望有更多的企業(yè)引入全新的互聯(lián)網(wǎng)+員工福利平臺(tái)，從而解決員工福利難題，釋放企業(yè)的精力，達(dá)到互惠互利，合作共贏的目的。”

2018年是屬于互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)的時(shí)代，新趨勢(shì)、新變化正在深刻影響著人們的生活。羅總希望這次的“互聯(lián)網(wǎng)背景下彈性福利的實(shí)踐”的主題分享，能夠幫助更多的企業(yè)提升工作效率、煥新管理方式，迎接“互聯(lián)網(wǎng)+一站式員工福利平臺(tái)”新風(fēng)向，共同推進(jìn)企業(yè)彈性福利的實(shí)踐落地。