0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線:400-880-1190
《天津市人口與計劃生育條例》第二十二條符合法律、法規(guī)規(guī)定生育子女的,男方所在單位給予七日護(hù)理假,女方所在單位增加生育假(產(chǎn)假)三十日;不能增加生育假(產(chǎn)假)的,給予一個月基本工資或者實得工資的獎勵。參加...
新聞記者9日從廣東社會保障廳了解,《廣東省職工生育保險規(guī)定》經(jīng)省委常務(wù)會審議通過。按規(guī)定,員工繳納社保無需要交費,企業(yè)交費最大不得超過員工職工薪酬的1%.據(jù)統(tǒng)計,該要求執(zhí)行后,廣東省內(nèi)的公司、私營經(jīng)濟(jì)機(jī)...
生育津貼:國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補(bǔ)助。我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況:一是,在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),支付標(biāo)準(zhǔn)按本...
根據(jù)規(guī)定,東莞生育險參保人申領(lǐng)生育津貼必須符合如下條件:1、符合國家、省、市計劃生育政策,屬于計劃內(nèi)生育;2、生育當(dāng)月住院基本醫(yī)療保險連續(xù)參保滿12個月以上;3、住院補(bǔ)充醫(yī)療保險連續(xù)參保滿6個月以上;4、...
小編昨日從廣東社會保障廳了解,《廣東省職工生育保險規(guī)定》經(jīng)省委常務(wù)會審議通過。按規(guī)定,員工繳納社保無需要交費,企業(yè)交費最大不得超過員工職工薪酬的1%.據(jù)統(tǒng)計,該要求執(zhí)行后,廣東省內(nèi)的公司、私營經(jīng)濟(jì)機(jī)構(gòu)...
女職工產(chǎn)假期間的生育津貼的計發(fā)標(biāo)準(zhǔn): (1)女職工正常生育的產(chǎn)假為90天,其中產(chǎn)前休假15天;難產(chǎn)的增加15天;多胞胎生育的每多生育一個嬰兒增加15天;晚育的增加60天; (2)女職工妊娠不滿2個月流產(chǎn)的,...
生之前交滿9個月,或者生育1年之后可以領(lǐng)取生育津貼。單位為其繳納的社保包含生育津貼,如果是個人繳納的社保只包含醫(yī)療保險和養(yǎng)老保險。 生育津貼領(lǐng)取要求: 1、用人單位為職工參加生育保險繳費累計滿1年以...
申領(lǐng)生育津貼所需的證明材料如下: 1、醫(yī)療保險卡、醫(yī)療保險就醫(yī)手冊、醫(yī)療費收據(jù)、身份證原件、結(jié)婚證原件及復(fù)印件; 2、住院病歷復(fù)印件(包括病歷首頁)、手術(shù)記錄單或分娩記錄單、出院小結(jié); 3、參保...
女職工生育或流產(chǎn)后,由本人或所在企業(yè)持當(dāng)?shù)赜媱澤块T簽發(fā)的計劃生育證明,嬰兒出生、死亡或流產(chǎn)證明,到當(dāng)?shù)厣鐣kU經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理手續(xù),領(lǐng)取生育津貼和報銷生育醫(yī)療費。根據(jù)規(guī)定,東莞生育險參保人申領(lǐng)生育津...
女員工產(chǎn)假期間工資的規(guī)定根據(jù)2012年4月8日公布的《女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》上第八條:女職工產(chǎn)假期間的生育津貼,對已經(jīng)參加生育保險的,按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付;對未參加生...