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員工福利平臺(tái)指出員工體驗(yàn)(EmployeeExperience)已成為一種現(xiàn)象。每個(gè)員工福利平臺(tái)人力資源和IT部門都在關(guān)注它,市場也在爆炸式增長。實(shí)際上,如果你把用于調(diào)查,反饋,案例管理,知識(shí)管理和門戶網(wǎng)站的工具加起來,...
企業(yè)員工福利費(fèi)是指企業(yè)為員工供給的除員工工資、獎(jiǎng)金、津貼、納入工資總額辦理的補(bǔ)貼、員工教育經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和彌補(bǔ)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)(年金)、彌補(bǔ)醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)及住宅公積金以外的福利待遇開銷,包含發(fā)放給員工或?yàn)閱T工...
職工福利作為企業(yè)薪酬系統(tǒng)的一個(gè)十分有益的補(bǔ)充,在增強(qiáng)職工凝聚力、歸屬感和實(shí)現(xiàn)人力資源管理目標(biāo)上發(fā)揮著巨大的作用。并且福利設(shè)置十分靈敏,形式多樣,因而福利在企業(yè)給予職工的薪酬包中的比重也是越來越大。好...
對(duì)于老員工來說,為公司努力工作多年,水平不比人差,但是沒有公平的待遇,心理上肯定是不平衡的,所以跳槽成了他們晉升加薪的首選。如果員工福利平臺(tái)優(yōu)秀人才離職,可能一時(shí)空缺難以彌補(bǔ),這對(duì)HR的管理也是一件棘...
員工福利基金是什么員工福利股票基金就是指國有企業(yè)用以改進(jìn)員工服務(wù)設(shè)施、公共性消費(fèi)、醫(yī)保等層面的資產(chǎn)。員工福利股票基金的實(shí)際應(yīng)用范疇有:(1)員工及親屬的醫(yī)療費(fèi)用及診療設(shè)備;(2)員工日常生活艱難補(bǔ)貼;(3)...
股權(quán)激勵(lì)是什么?股權(quán)激勵(lì)有什么意義?股票激勵(lì)是以股票為紐帶,將管理、技術(shù)、資金、資源等價(jià)值創(chuàng)造各方聚集在一起,使公司成為利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、價(jià)值共享、使命共享、企業(yè)共享的激勵(lì)機(jī)制。股權(quán)激勵(lì)有五個(gè)功能...
“今年天貓雙11是首個(gè)100%的云上雙11,成功扛住了全球規(guī)模最大的流量洪峰。”11月11日,阿里巴巴首席技術(shù)官程立表示,阿里巴巴業(yè)務(wù)已全部跑在阿里云上,體驗(yàn)如絲般順滑。經(jīng)過歷年雙11的“大考”,阿里技術(shù)實(shí)現(xiàn)了多...
新智元,創(chuàng)作者:韓董成鵬。熱播電視劇《贅婿》中有那樣一個(gè)經(jīng)典片段:男主角幫老婆做生意賣布,開創(chuàng)了“拼大刀”方式,古城男女老少前去拼團(tuán),輕松玩武朝商業(yè)界,最后富甲一方……然后男主角退隱背后,轉(zhuǎn)行學(xué)起了...
傳言里的阿里,每個(gè)人都能月入過萬,各個(gè)全是拼命三郎,阿里在別人來看早已是傳說故事一樣的存有。網(wǎng)爆阿里的夜里11點(diǎn),整幢張大嘴仍然燈火輝煌!996僅僅操作過程,其工作責(zé)任心令人贊嘆不已!阿里能從短短的十幾年...
溪云初起日沉閣,山雨欲來風(fēng)滿樓。高曉松的事業(yè)似乎在這個(gè)夏末走向了黃昏。先是他的“曉書館”在運(yùn)行4個(gè)月后突然宣布關(guān)閉,中國歷史研究院發(fā)文批評(píng)其“披著解讀歷史的外衣,包藏‘歷史虛無主義’的私貨。”流言四...