報(bào)導(dǎo)稱，在武漢工作的老外，也可以像丹江人一樣添加武漢市的社會(huì)保障部管理體系，享有職工基本社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、職工基本醫(yī)保等5項(xiàng)社保工資待遇。這一舉動(dòng)本無不當(dāng)之處，武漢市也不是第一個(gè)吃蟹，比如《青島早報(bào)》20日也報(bào)導(dǎo)，1500多名老外在青島市投個(gè)人社保。但是，在互聯(lián)網(wǎng)上，這一基本姿勢(shì)卻激起了一片噓聲的響聲。

　　比如有網(wǎng)民譏諷，“賣拐，總賣給富有卻不用拐的人”。這一叫法不無道理。針對(duì)大部分外國籍職工而言，我國的“五項(xiàng)商業(yè)保險(xiǎn)”并沒有那麼“好用”。緣故是，外國籍職工一般都是有本身的醫(yī)保，除此之外，外國籍職工也不會(huì)長期性住在我國，一旦下崗更不太可能再次獲得暫住證，因而，養(yǎng)老服務(wù)和失業(yè)險(xiǎn)對(duì)她們而言等同于虛置。

　　換句話說，老外入個(gè)人社保寓意大于現(xiàn)實(shí)意義，借以說明我國的對(duì)外開放姿勢(shì)：個(gè)人社保歡迎你!但是，針對(duì)日漸邁向經(jīng)濟(jì)全球化的我國而言，這也是必由之路。有些人覺得“武漢那樣做，毫無疑問有取悅洋人不顧一切的行為”，顯而易見惱怒得燒火了。外國籍職工也造就經(jīng)濟(jì)效益，絕大多數(shù)還是“洋打工賺錢”，也是有妻兒老小，依照慣例應(yīng)當(dāng)具有國民待遇。此外，許多 我們中國人也在國外打工賺錢，也是本地的“洋打工賺錢”，也必須在本地交納社保，假如國外中國公民在我國無需交納得話，對(duì)中國人也是不合理。

　　但是大家的有關(guān)部門肯定不可以忽視網(wǎng)民的怨恨。比如許多 網(wǎng)民質(zhì)疑，“各種各樣確保，我想問一下是否有向外界流動(dòng)人口對(duì)外開放”、“是否應(yīng)當(dāng)先把中國人的搞好了再聊”。自然大家不應(yīng)該將“洋打工賺錢”的難題和中國個(gè)人社保公平公正難題摻合起來，可是針對(duì)一切打工族都應(yīng)當(dāng)一視同仁，給與國民待遇，這一理兒是無可置疑的。

　　拿一個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)而言，青島市武漢社保單位說，因?yàn)槔贤鈱W(xué)生就業(yè)的多變性很大，因此要求了尤其的商業(yè)保險(xiǎn)關(guān)聯(lián)遷移延續(xù)。老外停止學(xué)生就業(yè)關(guān)聯(lián)后出境的，其社保個(gè)人帳戶給予保存，再度到我國學(xué)生就業(yè)的，繳費(fèi)年限總計(jì)測(cè)算;自己申請(qǐng)書停止的，個(gè)人帳戶存儲(chǔ)額可一次性獲取。大家都知道，務(wù)工者學(xué)生就業(yè)也很不穩(wěn)定，轉(zhuǎn)續(xù)難的現(xiàn)行政策堡壘一直沒能提升。與“洋打工賺錢”的“全球通”對(duì)比，務(wù)工者何日“神州行”呢?

　　個(gè)人社保本便是一項(xiàng)維護(hù)保養(yǎng)社會(huì)公平的規(guī)章制度，對(duì)“洋打工賺錢”和全部員工都應(yīng)當(dāng)唱一聲：個(gè)人社保歡迎你!