違背行政部門(mén)組織紀(jì)律性給與哪些處罰

《行政監(jiān)察法》第42條第一款第一項(xiàng)要求：“違背行政部門(mén)組織紀(jì)律性，依規(guī)理應(yīng)給與警示、記過(guò)、記大過(guò)、退級(jí)、免職、辭退紀(jì)律處分。”

(1)警示。它是一種較輕的紀(jì)律處分，適用違紀(jì)經(jīng)文化教育后不糾正的國(guó)家公務(wù)員，或是黨政機(jī)關(guān)任職的別的工作人員。記過(guò)處分是一種應(yīng)計(jì)入自己檔案資料的指責(zé)。

(2)記過(guò)。它是一種將監(jiān)察對(duì)象(國(guó)家公務(wù)員及黨政機(jī)關(guān)任職的工作人員)的過(guò)失計(jì)入其自己檔案資料的紀(jì)律處分方式。

(3)記大過(guò)。是一種將監(jiān)察對(duì)象的比較嚴(yán)重過(guò)失在其檔案資料原材料中多方面?zhèn)浒傅募o(jì)律處分。

(4)退級(jí)。對(duì)于違背紀(jì)檢監(jiān)察的國(guó)家公務(wù)員及黨政機(jī)關(guān)任職的工作人員，給與減少行政部門(mén)及級(jí)別工資的處罰。

(5)免職。它是對(duì)犯有錯(cuò)誤或是有比較嚴(yán)重違法違紀(jì)個(gè)人行為，不適合出任現(xiàn)任職務(wù)的國(guó)家公務(wù)員及我國(guó)行政單位任職的工作人員，消除其現(xiàn)任職務(wù)的處罰方式。

(6)辭退。它是一種最重要的紀(jì)律處分方式。對(duì)于犯有錯(cuò)誤，違反規(guī)定瀆職，而又知錯(cuò)不改的工作人員的一種消除其在我國(guó)行政單位任職要求的處分決定。

《行政監(jiān)察法》要求，監(jiān)察機(jī)關(guān)有權(quán)利立即做出處分決定，也可提議一些行政機(jī)關(guān)做出處分決定。

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