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公司年假規定是怎么規定的
2022-10-17 15:58
休假安排：
1、單位根據生產、工作的具體情況，并考慮職工本人意愿，統籌安排職工年休假。
2、年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。單位因生產、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的，可以跨1個年度安排。
3、單位確因工作需要不能安排職工休年假的，經職工本人同意，可以不安排職工休年假。對職工應休未休假天數，單位應當按照該職工日工資收入的300支付年休假工資報酬。
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員工福利年休假通知
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