你好，有生育保險的按照單位上年度職工月平均工資計算，沒有生育保險的按照單位產假親工資標準支付。　　根據《女職工勞動保護特別規定》　　第八條　女職工產假期間的生育津貼，對已經參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標準由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產假前工資的標準由用人單位支付。　　女職工生育或者流產的醫療費用，按照生育保險規定的項目和標準，對已經參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。以上就是關請小產假工資怎么算的回答。 查看更多