<ul id="eii0i"></ul><samp id="eii0i"><tbody id="eii0i"></tbody></samp>
  • <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <strike id="eii0i"><s id="eii0i"></s></strike>
    <ul id="eii0i"><pre id="eii0i"></pre></ul>
    <th id="eii0i"></th>
    <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <ul id="eii0i"></ul>
    客服咨詢 電話咨詢
    掃碼關注
    回到頂部

    法律如何規定二胎產假最新

    2022-07-13 16:29

    法律規定的二胎產假和第一胎是一樣的。

    女職工生育享受98天產假,其中產前可以休假15天;難產的,增加產假15天;生育多胞胎的,每多生育1個嬰兒,增加產假15天。

    女職工懷孕未滿4個月流產的,享受15天產假;懷孕滿4個月流產的,享受42天產假,除享受國家規定的假期外,晚婚的職工,增加晚婚假十二天;晚育的女職工,增加產假十四天。

    免責聲明:

            本網站內容部分來自互聯網自動抓取。相關文本內容僅代表本文作者或發布人自身觀點,不代表本站觀點或立場。如有侵權,請聯系我們進行刪除處理。

    聯系郵箱:zhouyameng@vispractice.com

    優化薪資結構,降低企業成本
    相關文章
    相關標簽
    熱門資訊
    主站蜘蛛池模板: 亚洲精品无码久久| 无码办公室丝袜OL中文字幕| 色综合99久久久无码国产精品| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕| 亚洲美日韩Av中文字幕无码久久久妻妇| 亚洲综合无码精品一区二区三区 | 久久99久久无码毛片一区二区| 亚洲综合无码AV一区二区| 亚洲另类无码专区丝袜| 亚洲欧洲无码AV电影在线观看 | 亚洲精品无码专区2| 久久久久无码精品国产不卡| 久久亚洲av无码精品浪潮| av无码久久久久不卡免费网站| 国产自无码视频在线观看| 人妻丰满熟AV无码区HD| 毛片无码免费无码播放| 亚洲色偷拍另类无码专区| 国产成年无码v片在线| 中文字幕无码精品亚洲资源网久久| 亚洲中文字幕无码一区| 国产高清无码二区| 成年午夜无码av片在线观看| 国产精品无码2021在线观看| 亚洲精品无码av中文字幕| 日韩亚洲AV无码一区二区不卡 | 日韩精品无码免费专区午夜不卡| 人妻少妇精品无码专区| 亚洲国产av高清无码| 人妻无码αv中文字幕久久| 国产精品视频一区二区三区无码| 中文字幕人妻无码一区二区三区| 国产成人AV无码精品| 全免费a级毛片免费看无码| 久久久久亚洲AV无码去区首| 波多野结衣VA无码中文字幕电影| 亚洲欧洲国产综合AV无码久久| 无码高潮爽到爆的喷水视频app| 亚洲人成人无码.www石榴 | 国产精品爆乳奶水无码视频| 无码人妻精品丰满熟妇区|