1、離休或退休提取業務辦理指南離休或退休提取所需資料

　　（1）職工本人的離、退休證原件及復印件一份；

　　（2）職工本人身份證原件及復印件一份；

　　（3）單位開具的《公積金支取單》一式三聯。

　　2、委托他人代辦的需提供

　?。?）代辦人身份證原件及復印件一份；

　　（2）職工本人簽署的《授權委托書》一份（《授權委托書》應寫明委托人和被委托人姓名、身份證號碼、委托事項、委托人簽字蓋章）；

　　3、提取住房公積金的辦理程序

　?。?）職工憑提取證明文件，向所在單位提出提取住房公積金的申請，所在單位核實后，出具《支取單》；

　?。?）職工持所需資料到中心辦理審核、審批手續；

　?。?）職工持中心開具的轉帳支票到指定銀行辦理轉帳手續；

　?。?）職工將單位留存的《支取單》交單位經辦人記帳。

　　想按月領取養老金必須要累計交滿15年的養老保險，達到法定的退休年齡，男性60歲，女性工人50歲，干部55歲才可以辦理退休，這兩者缺一不可。對于已經繳滿了15年養老保險卻沒有到退休年齡的人，是無法按月領取養老金的。但如果你從事的崗位屬于特殊工種，可以辦理提前退休，特殊工種提前退休需要符合男55周歲，女工人滿45周歲，女干部滿50周歲，繳費年限滿15年，所從事工種在國家特殊工種目錄范圍內并達到規定年限的可以提前退休。因為意外癱瘓或者身體染病無法繼續工作了，這個時候可以申請病退，無論男女只要經過醫院或者勞動鑒定委員會鑒定喪失勞動能力并且繳納養老保險滿15年的就可以病退了。

　　根據最新的退休工資計算辦法，職工退休時的退休工資由兩部分組成：

　　退休工資=基礎退休工資+個人賬戶退休工資。

　　個人賬戶退休工資=個人賬戶儲存額÷計發月數（計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等于（人口平均壽命-退休年齡）X12.目前50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了）。

　　基礎退休工資 =（全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資（1+本人平均繳費指數）÷2×繳費年限×1%.

　　以上就是小編為大家整理介紹的關于"2022年退休工資怎么算"等相關法律知識。綜上所述，我們可以知道退休是有規定的，滿足條件才可以領取退休金。如果您還有其他的法律問題，歡迎咨詢，我們會有專業的律師為您提供幫助。