<ul id="eii0i"></ul><samp id="eii0i"><tbody id="eii0i"></tbody></samp>
    • 

    • <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <strike id="eii0i"><s id="eii0i"></s></strike>
    <ul id="eii0i"><pre id="eii0i"></pre></ul>
    <th id="eii0i"></th>
    

    <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <ul id="eii0i"></ul>
    

    
    
    
    

    
    
    

    

    
    
        客服咨詢
    
    
        電話咨詢
        
    
        
    
        掃碼關(guān)注
        
    
            
    
                
                
                
            
    
        
    
        
    回到頂部
    
    
   
    
    

    




        
    

          

            
            
    
                

                
    
                    
    年金試行辦法
    
                    
    2022-04-20 16:45
    
                    
    
                        
                    
      勞動(dòng)和社會(huì)保障部 令  第20號(hào) 
       
       
      　　《企業(yè)年金試行辦法》已于２００３年１２月３０日經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部第７次部務(wù)大會(huì)根據(jù)，現(xiàn)予發(fā)布，自２００４年５月１日起實(shí)施。 
       
       
      　　　　　　　　　　　　　　部 長(zhǎng)　鄭斯林 
      　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○四年一月六日 
       
       
      年金試行辦法 
       
       
      　　第一條　為創(chuàng)建多方位的養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，能夠更好地確保企業(yè)員工晚年生活，健全社會(huì)保障制度，依據(jù)勞動(dòng)合同法和國(guó)務(wù)院辦公廳的相關(guān)要求，制訂本方法。 
      　　第二條　本法子所稱年金，就是指公司和員工在依規(guī)參與養(yǎng)老保險(xiǎn)金的基本上，自行創(chuàng)建的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)章制度。創(chuàng)建年金，應(yīng)當(dāng)本方法的要求實(shí)行。 
      　　第三條　合乎以下情況的公司，可以創(chuàng)建年金： 
      　　?一　依規(guī)參與養(yǎng)老保險(xiǎn)金并執(zhí)行交費(fèi)責(zé)任； 
      　　?二　具備相對(duì)的經(jīng)濟(jì)壓力工作能力； 
      　　?三　已創(chuàng)建團(tuán)體商議體制。 
      　　第四條　創(chuàng)建年金，理應(yīng)由公司與公會(huì)或職工監(jiān)事根據(jù)團(tuán)體商議明確，并制訂年金計(jì)劃方案。國(guó)有制及國(guó)有控股公司的年金計(jì)劃方案議案理應(yīng)遞交職工大會(huì)或職工代表大會(huì)談?wù)摳鶕?jù)。 
      　　第五條　年金計(jì)劃方案應(yīng)該包含以下幾點(diǎn)： 
      　　?一　參與工作人員范疇； 
      　　?二　資產(chǎn)籌資方法； 
      　　?三　員工年金私人帳戶管理方式； 
      　　?四　股權(quán)投資基金方法； 
      　　?五　計(jì)發(fā)辦法和付款方式； 
      　　?六　付款年金工資待遇的標(biāo)準(zhǔn)； 
      　　?七　組織協(xié)調(diào)和監(jiān)管方法； 
      　　?八　中斷交費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)； 
      　　?九　彼此訂立的別的事宜。 
      　　年金計(jì)劃方案適用公司實(shí)習(xí)期滿的員工。 
      　　第六條　年金計(jì)劃方案理應(yīng)申報(bào)所在城市縣區(qū)以上地區(qū)市人民政府社會(huì)保障行政機(jī)關(guān)。中間隸屬知名企業(yè)年金計(jì)劃方案，理應(yīng)申報(bào)勞保局。社會(huì)保障行政機(jī)關(guān)自接到年金計(jì)劃方案文字生效日１５日內(nèi)未提出質(zhì)疑的，年金計(jì)劃方案即行起效。 
      　　第七條　年金所需花費(fèi)由公司和員工本人一同交納。公司交費(fèi)的稅前列支方式按國(guó)家相關(guān)規(guī)范實(shí)行；員工本人交費(fèi)可以由公司從員工本人薪水中代繳。 
      　　第八條　公司交費(fèi)每一年不超過(guò)本公司上年員工職工薪酬的十二分之一。公司和員工本人交費(fèi)累計(jì)一般不超過(guò)本公司上年員工職工薪酬的六分之一。 
      　　第九條　年金股票基金由以下各類構(gòu)成： 
      　　?一　公司交費(fèi)； 
      　　?二　員工本人交費(fèi)； 
      　　?三　年金投資基金經(jīng)營(yíng)盈利。 
      　　第十條　年金股票基金推行徹底累積，選用私人帳戶方法開(kāi)展管理方法。 
      　　年金股票基金可以依照國(guó)家規(guī)定項(xiàng)目投資經(jīng)營(yíng)。年金投資基金經(jīng)營(yíng)盈利劃入年金股票基金。 
      　　第十一條　公司交費(fèi)應(yīng)當(dāng)年金計(jì)劃方案要求比例計(jì)算的金額記入員工年金私人帳戶；員工本人交費(fèi)額記入自己年金私人帳戶。 
      　　年金投資基金經(jīng)營(yíng)盈利，按凈回報(bào)率記入年金私人帳戶。 
      　　第十二條　員工在超過(guò)國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡時(shí)，可以從自己年金私人帳戶中一次或按時(shí)領(lǐng)到年金。員工未做到國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡的，不可從私人帳戶中提早獲取資產(chǎn)。 
      　　出國(guó)居住工作人員的年金私人帳戶資產(chǎn)，可依據(jù)自己規(guī)定一次性付款給自己。 
      　　第十三條　員工變化所在單位時(shí)，年金私人帳戶資產(chǎn)可以隨著遷移。員工入學(xué)、參軍入伍、下崗時(shí)或新工作企業(yè)沒(méi)有推行公司年金制度的，其年金私人帳戶可由原監(jiān)督機(jī)構(gòu)再次管理方法。 
      　　第十四條　員工或退休職工身亡后，其年金私人帳戶賬戶余額由其特定的收益人或遺囑執(zhí)行人一次性領(lǐng)到。 
      　　第十五條　創(chuàng)建年金的公司，理應(yīng)明確年金受委托人?下稱受委托人　，委托管理方法年金。受委托人可以是公司創(chuàng)立的年金聯(lián)合會(huì)，還可以是符合我國(guó)要求的法定代表人委托組織。 
      　　第十六條　年金聯(lián)合會(huì)由公司和職工監(jiān)事構(gòu)成，還可以聘用公司之外的技術(shù)人員參與，在其中職工監(jiān)事應(yīng)不少于三分之一。 
      　　第十七條　年金聯(lián)合會(huì)除管理方法本公司的年金事務(wù)管理以外，不可從業(yè)別的一切類型的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)性主題活動(dòng)。 
      　　第十八條　明確受委托人理應(yīng)簽署書(shū)面形式合同書(shū)。合同一方為公司，另一方為受委托人。 
      　　第十九條　受托人可以授權(quán)委托具備資質(zhì)的年金帳戶管理組織做為帳戶管理人，負(fù)責(zé)年金賬號(hào)；可以授權(quán)委托具備資質(zhì)的項(xiàng)目投資經(jīng)營(yíng)組織做為資本管理人，承擔(dān)年金股票基金的項(xiàng)目投資經(jīng)營(yíng)。 
      　　受委托人理應(yīng)挑選具備資質(zhì)的銀行業(yè)或技術(shù)專業(yè)代管公司做為受托人，承擔(dān)代管年金股票基金。 
      　　受委托人與帳戶管理人、資本管理人和受托人明確授權(quán)委托關(guān)聯(lián)，理應(yīng)簽署書(shū)面形式合同書(shū)。 
      　　第二十條　年金股票基金務(wù)必與受委托人、帳戶管理人、資本管理人和受托人的自己財(cái)產(chǎn)或其它財(cái)產(chǎn)分離管理方法，不可挪作別的主要用途。 
      　　年金股權(quán)投資基金理應(yīng)實(shí)行國(guó)家相關(guān)要求。 
      　　第二十一條　縣級(jí)以上各個(gè)市人民政府社會(huì)保障行政機(jī)關(guān)承擔(dān)對(duì)本方法的實(shí)行狀況開(kāi)展監(jiān)督管理。對(duì)違背本方法要求的，由社會(huì)保障行政機(jī)關(guān)給予警示，行政強(qiáng)制執(zhí)行。 
      　　第二十二條　因執(zhí)行年金合同書(shū)產(chǎn)生異議的，被告方可以依規(guī)報(bào)請(qǐng)?jiān)V訟或是起訴；因簽訂或是執(zhí)行年金計(jì)劃方案產(chǎn)生異議的，按國(guó)家相關(guān)集體合同異議解決要求實(shí)行。 
      　　第二十三條　參與公司養(yǎng)老保險(xiǎn)金社會(huì)統(tǒng)籌的別的企業(yè)，可參考本方法的要求實(shí)行。 
      　　第二十四條　本方法自２００４年５月１日起執(zhí)行。原社會(huì)保障部１９９５年１２月２９日公布的《關(guān)于印發(fā)〈關(guān)于建立企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見(jiàn)〉的通知》與此同時(shí)廢除。 
       
          
      
                    
    
                    
    
                        
    免責(zé)聲明:
    
                        
             本網(wǎng)站內(nèi)容部分來(lái)自互聯(lián)網(wǎng)自動(dòng)抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點(diǎn)，不代表本站觀點(diǎn)或立場(chǎng)。如有侵權(quán)，請(qǐng)聯(lián)系我們進(jìn)行刪除處理。
    
                        
     聯(lián)系郵箱：zhouyameng@vispractice.com
    
                    
    
                    
                    
                        
                    
                
    
            
    
            
    
                
                    優(yōu)化薪資結(jié)構(gòu)，降低企業(yè)成本
                
                
    相關(guān)文章
    
                 
                
    相關(guān)標(biāo)簽
    
                
                
    熱門資訊
    
                
            
    
        
    

    
    




主站蜘蛛池模板：
亚洲av无码片在线播放|
熟妇人妻系列av无码一区二区|
黑人无码精品又粗又大又长|
亚洲日韩乱码中文无码蜜桃臀网站|
日韩丰满少妇无码内射|
日韩AV无码不卡网站|
精品无码AV无码免费专区|
无码无套少妇毛多69XXX|
亚洲AV无码一区二区二三区软件|
国产精品白浆在线观看无码专区|
久久精品亚洲中文字幕无码网站
|
一本色道久久HEZYO无码|
亚洲AV综合色区无码二区偷拍|
日韩精品无码人妻一区二区三区|
秋霞无码一区二区|
18禁超污无遮挡无码免费网站|
成年男人裸j照无遮挡无码|
性无码免费一区二区三区在线|
国产99久久九九精品无码|
激情无码亚洲一区二区三区|
无码精品一区二区三区在线|
亚洲日韩精品一区二区三区无码
|
无码午夜成人1000部免费视频|
亚洲AV无码专区日韩|
亚洲av无码专区在线电影|
久久久久久久人妻无码中文字幕爆|
中文有无人妻vs无码人妻激烈|
毛片亚洲AV无码精品国产午夜
|
国产精品无码一本二本三本色
|
久久久无码中文字幕久...|
无码精品人妻一区|
国产精品va无码二区|
麻豆精品无码国产在线果冻|
亚洲成av人无码亚洲成av人|
亚洲AV成人噜噜无码网站|
久久久久精品国产亚洲AV无码
|
无码AV大香线蕉|
久久精品无码中文字幕|
性色av无码不卡中文字幕|
日韩人妻系列无码专区|
国产精品无码v在线观看|