<ul id="eii0i"></ul><samp id="eii0i"><tbody id="eii0i"></tbody></samp>
  • <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <strike id="eii0i"><s id="eii0i"></s></strike>
    <ul id="eii0i"><pre id="eii0i"></pre></ul>
    <th id="eii0i"></th>
    <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <ul id="eii0i"></ul>
    客服咨詢 電話咨詢
    掃碼關注
    回到頂部

    內務部、國家衛生部有關工作員解放以后在協同門診所、私立醫院工作中的時間能不能計算工齡等問題的復函

    2022-04-08 16:42

    江蘇人事局、衛生廳:  九月二十四日函悉?,F對所了解題,回應如下所示:  一、但凡由于作業必須,從協同門診所調到黨政機關和我國辦的機關單位工作中的工作員,她們在協同門診所上班的時間,如果是以薪資為生活紀錄片之所有或關鍵源頭的,一般的可以測算為一般工作年限;可是針對由我國統一分配去的工作員(如領導干部、高等院校、中等職業學校大學畢業生等),則可以測算為工作年限(連續工齡)?! 《⒔夥懦跗诘乃搅⑨t院或教會醫院,解放以后己方即派去軍代表,創立黨、團支部,政治上進行具體指導,到一九五○年、一九五一年才被接受公立。在解放以后至接受公立前這段時間工作中的一般工作員(不包括醫院門診股東會的執行董事等醫院工作人員),假如她們職業從業醫務工作,并以薪資為關鍵收入來源的持續工作中的時間,可以測算為工作年限(連續工齡)?! ∪⑿l計X光醫生、放射性物質工作人員,因為從業這項工作中,對身體狀況有一定危害的,在她們身體衰弱不可以工作中必須按置解決時,可以依照“國務院關于職工、員工離休解決的暫行條例”第二條第二項要求辦理退休。

    免責聲明:

            本網站內容部分來自互聯網自動抓取。相關文本內容僅代表本文作者或發布人自身觀點,不代表本站觀點或立場。如有侵權,請聯系我們進行刪除處理。

    聯系郵箱:zhouyameng@vispractice.com

    優化薪資結構,降低企業成本
    相關文章
    相關標簽
    熱門資訊
    主站蜘蛛池模板: 无码人妻精品一区二区三区99性| 久久精品aⅴ无码中文字字幕| 中文字幕av无码无卡免费| 亚洲中文字幕无码永久在线| 无码孕妇孕交在线观看| 精品久久久无码人妻中文字幕豆芽| 亚洲av麻豆aⅴ无码电影| 久久人妻少妇嫩草AV无码蜜桃| 久久无码人妻一区二区三区| 热の无码热の有码热の综合| 亚洲av午夜精品无码专区| 一本大道久久东京热无码AV| 97精品人妻系列无码人妻| 超清无码无卡中文字幕| 免费无码又爽又刺激毛片| 无码人妻丰满熟妇区五十路百度| 国产久热精品无码激情| 亚洲熟妇无码久久精品| 国产亚洲AV无码AV男人的天堂 | 国产精品多人p群无码| 少妇仑乱A毛片无码| 精品欧洲av无码一区二区14| 国产成人精品一区二区三区无码| 无码熟妇αⅴ人妻又粗又大| 亚洲av无码日韩av无码网站冲| 人妻无码αv中文字幕久久| 国产AV无码专区亚汌A√| 亚洲一区二区三区无码中文字幕| 日韩电影无码A不卡| 日韩无码系列综合区| 国产综合无码一区二区色蜜蜜| 久久国产精品成人无码网站| 无码一区二区三区在线| 久久中文字幕无码一区二区| WWW久久无码天堂MV| 精品乱码一区内射人妻无码| 午夜精品久久久久久久无码| 波多野结衣AV无码久久一区 | 亚洲AV无码国产剧情| 久久久无码精品午夜| 国产麻豆天美果冻无码视频|