軍人工資關(guān)鍵有軍官工資、文職干部薪水、士官工資3個(gè)規(guī)范系列產(chǎn)品。在其中軍人推行職位、官職、基本、軍齡四構(gòu)造工資制度。文職干部推行職位、等級(jí)、基本、軍齡四構(gòu)造工資制度。而軍官推行軍銜等級(jí)、基本、軍齡三構(gòu)造工資制度。戰(zhàn)士則是補(bǔ)貼制。

軍官工資組成揭密

軍官工資是軍人工資系列產(chǎn)品中最首要的內(nèi)容。軍官工資是國(guó)家為確保軍人以及家中基本保障而按時(shí)以現(xiàn)金方式給與軍人的勞務(wù)報(bào)酬。自1993年1O月至今軍官工資由職務(wù)工資、官職薪水、基礎(chǔ)工資和軍齡工資4部份構(gòu)成。

A、職務(wù)工資。職務(wù)工資分成國(guó)防、政冶、后勤管理軍人職務(wù)工資和專業(yè)技術(shù)人員軍人職務(wù)工資。國(guó)防、政冶、后勤管理軍人職務(wù)工資按標(biāo)準(zhǔn)職位級(jí)別設(shè)定.共15個(gè)級(jí)別，即：軍委主席、副書(shū)記、軍委委員、大軍區(qū)實(shí)職、大軍區(qū)副職、正軍職、副軍職、正師職、副師職、正團(tuán)職、副團(tuán)職、正營(yíng)職、副營(yíng)職、正連職、副連職、排職。各種軍人按確定的相對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)職位級(jí)別，每月領(lǐng)到職務(wù)工資。自軍委委員下列每一個(gè)職位中又各區(qū)劃為1-18個(gè)職務(wù)工資級(jí)別;職務(wù)工資規(guī)范每一年一月按級(jí)別逐漸按時(shí)公司增資。專業(yè)技術(shù)人員軍人的崗位工資依照技術(shù)專業(yè)技術(shù)等級(jí)設(shè)定從1-14級(jí)共14個(gè)級(jí)別(1級(jí)為最高級(jí)別，14級(jí)為最低等);職務(wù)工資規(guī)范和級(jí)別與國(guó)防、政冶、后勤管理軍人的軍委委員至排積的崗位工資規(guī)范和級(jí)別相對(duì)性應(yīng)，并同時(shí)進(jìn)行按時(shí)公司增資。

B、官職薪水。各種軍人推行統(tǒng)一的官職標(biāo)準(zhǔn)工資。官職標(biāo)準(zhǔn)工資依照軍銜等級(jí)設(shè)定。國(guó)防、政冶、后勤管理軍人共10個(gè)級(jí)別即上把、里將、上將、大校、元帥、中校、學(xué)校專業(yè)、上校、中尉、少尉。專業(yè)技術(shù)人員軍人則從這當(dāng)中即將到來(lái)少尉共9個(gè)級(jí)別。官職依據(jù)軍人服現(xiàn)役規(guī)章的要求按期限升職或選升。從官職升職當(dāng)月起，官職薪水隨后按規(guī)范提升。官職薪水分成基本上規(guī)范和公司增資規(guī)范，每一年1月按將官、校官、尉官的區(qū)別，各自按15元、10塊和5元規(guī)范按時(shí)公司增資.做到本職位服現(xiàn)役最大年紀(jì)的不會(huì)再提升。依照人事任免管理權(quán)限申請(qǐng)辦理增加辦理手續(xù)的除外。

C、基礎(chǔ)工資。不區(qū)分職位和軍銜等級(jí)，統(tǒng)一實(shí)行一個(gè)基本標(biāo)準(zhǔn)工資110元。

D、軍齡薪水。各種軍人都以軍齡和參與改革工作年限為根據(jù)、按年分測(cè)算每月領(lǐng)到軍齡薪水。軍齡工資逐漸按規(guī)范1元提升。從準(zhǔn)許參軍之時(shí)逐漸計(jì)發(fā)到復(fù)轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)業(yè)或退休、離休當(dāng)初才行。軍官工資采用報(bào)銷的管理?xiàng)l例。每月1-5日.按審查的工作人員整體實(shí)力和標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)送給本人，遇有重要國(guó)家法定假日可提早1-2天派發(fā)。軍人在病事假、請(qǐng)假、準(zhǔn)假回家了期內(nèi)和撤職、辭職療養(yǎng)期內(nèi)，薪水照發(fā)。軍人放棄或病逝可將其放棄或病逝當(dāng)月的薪水發(fā)送給其親屬。

美國(guó)軍隊(duì)：全世界薪水最大

美國(guó)軍隊(duì)推行志愿兵役制，英國(guó)關(guān)鍵借助豐厚的薪酬、各種各樣福利工資待遇及其入學(xué)和發(fā)展趨勢(shì)機(jī)遇等吸引住青年人參軍。英國(guó)青年人的入伍動(dòng)機(jī)各式各樣，但無(wú)非學(xué)生就業(yè)、入學(xué)、學(xué)習(xí)技術(shù)和賺錢等。美國(guó)軍隊(duì)薪級(jí)一共191級(jí)，大概可歸為基本上薪酬、獨(dú)特薪酬、獎(jiǎng)賞薪酬和各種各樣補(bǔ)助等。美國(guó)軍隊(duì)的福利工資待遇關(guān)鍵由固定不動(dòng)薪水、日常生活補(bǔ)助、政府特殊津貼、全民免費(fèi)醫(yī)療等構(gòu)成。薪酬按每月30天測(cè)算，戰(zhàn)士可以挑選一個(gè)月領(lǐng)到一次薪酬或是一個(gè)月2次領(lǐng)到薪酬的方法。

美國(guó)軍隊(duì)固定不動(dòng)薪水包含基本上薪酬、飯食補(bǔ)助、房補(bǔ)等。在其中基本上薪酬是美國(guó)軍隊(duì)薪酬的關(guān)鍵。基本上薪酬規(guī)范按官職明確，每一軍銜等級(jí)內(nèi)又按軍齡區(qū)劃多個(gè)薪級(jí)，各軍銜等級(jí)按軍齡區(qū)別的薪級(jí)一共191級(jí)。近些年，美國(guó)軍隊(duì)用以工作人員薪酬上的付款達(dá)700億美金，約占五角大樓費(fèi)用預(yù)算的30%。據(jù)英國(guó)2000年統(tǒng)計(jì)年鑒詳細(xì)介紹，美軍官兵的月薪依軍階先后為：戰(zhàn)士930—3883美金，尉官(初中級(jí)軍人)1926—4200美金，校官(初級(jí)軍人)2738—7016美金，將官(高級(jí)軍人)5480—11318美金。實(shí)際的數(shù)量在于士兵的服現(xiàn)役限期，每一年還需要依據(jù)物價(jià)上漲指數(shù)開(kāi)展調(diào)節(jié)。

因?yàn)楹Ｍ廛娛禄刂T多，許多人要好奇心受聘于美國(guó)軍隊(duì)軍事基地的國(guó)外員工工資待遇怎樣。

據(jù)朝鮮日?qǐng)?bào)報(bào)導(dǎo)，韓美兩國(guó)之間于5月11日在首爾舉辦《駐韓美軍地位協(xié)定》(SOFA)協(xié)同聯(lián)合會(huì)大會(huì)，關(guān)鍵商議改進(jìn)駐韓美軍產(chǎn)業(yè)基地韓員工(約達(dá)8500名)的辦公環(huán)境和工資待遇等事項(xiàng)。

依據(jù)韓美簽定的第9次《防衛(wèi)費(fèi)分擔(dān)特別協(xié)定》，韓國(guó)國(guó)會(huì)將擔(dān)負(fù)駐韓美軍產(chǎn)業(yè)基地韓員工薪水的75%，該占比稍高于之前的71%。因?yàn)轫n國(guó)國(guó)會(huì)擔(dān)負(fù)的比率升高，韓芳在上漲韓員工薪水層面的話語(yǔ)權(quán)有希望隨著擴(kuò)大。

英軍：群眾強(qiáng)烈抗議部隊(duì)補(bǔ)助高

法國(guó)是推行全志愿兵役制較早的國(guó)家之一，于1960年就廢止了義務(wù)兵役制，1962年逐漸推行志愿兵役制，慢慢使英軍變成徹底由志愿兵構(gòu)成的專業(yè)化部隊(duì)。因?yàn)槭菍I(yè)化的部隊(duì)，士兵便能擁有較高的工資待遇。英軍軍人的薪水比政府部門平級(jí)國(guó)家公務(wù)員一般高于5%，戰(zhàn)士的薪水比地區(qū)相對(duì)應(yīng)的“藍(lán)領(lǐng)工人”高于5%～10%。無(wú)論軍人或是戰(zhàn)士，薪水幾乎每一年都是有提高。英軍軍官的補(bǔ)貼和補(bǔ)助也是有16種之多，如航行補(bǔ)貼、服飾補(bǔ)貼、然料補(bǔ)貼等。這種補(bǔ)貼補(bǔ)助并不是單對(duì)軍官開(kāi)設(shè)的，但因?yàn)檐姽俅蠖鄶?shù)從業(yè)基層，且兩地分居者較多，因此軍官所獲金額一般高過(guò)軍人。

此外，士兵也有比較大額度的各類補(bǔ)助。這種補(bǔ)助可以占其標(biāo)準(zhǔn)工資的40%～60%。即使退伍以后，這種專業(yè)化的士兵也大部分能獲得不錯(cuò)的生活待遇和合理的按置。殊不知。近些年，緊跟在美國(guó)軍隊(duì)鞍前馬后清洗全世界事務(wù)管理的英軍，軍人待遇卻相形見(jiàn)絀得多了。英國(guó)防部長(zhǎng)的調(diào)研結(jié)果顯示，海軍中有近30%戰(zhàn)士和17%軍人對(duì)收益表明不滿意，覺(jué)得她們的工資比國(guó)家公務(wù)員“低得多”。

法國(guó)一位保守黨立法委員近期搜集了一些數(shù)據(jù)信息后強(qiáng)調(diào)，英軍的飯食水準(zhǔn)遠(yuǎn)小于美國(guó)軍隊(duì)，就算是在伊拉克等風(fēng)險(xiǎn)地域服現(xiàn)役的士兵也吃不到好點(diǎn)飯食，僅以便宜火腿腸和油煎土豆片充饑。甚至有，一名戰(zhàn)地風(fēng)云戰(zhàn)士每日的餐費(fèi)(3.02美金)竟不如牢房犯人的伙食費(fèi)規(guī)范(3.74美金)和軍犬的食材花銷(5.26美金)。

俄空軍：豐厚工資吸引住大量年青人

俄國(guó)國(guó)防部長(zhǎng)紹伊古表明，俄部隊(duì)9月時(shí)募兵總數(shù)超過(guò)征兵報(bào)名總數(shù)，表明士兵在俄是有聲望的工作中，愈來(lái)愈多年青人想投身于軍旅題材。

紹伊古強(qiáng)調(diào)，應(yīng)對(duì)很多的應(yīng)征者，軍隊(duì)迫不得已設(shè)下大量尤其規(guī)范來(lái)降低總數(shù)。他說(shuō)道：“9月逐漸，大家逐漸減縮入伍總數(shù)。確實(shí)是過(guò)多人了，大家并沒(méi)因而感到開(kāi)心。”

他還說(shuō)，有應(yīng)征者乃至想根據(jù)行賄首長(zhǎng)參軍，結(jié)果吃上官司，這種狀況前所未見(jiàn)。

導(dǎo)致這種情況的因素是：豐厚的工資。

俄國(guó)國(guó)防安全管理處長(zhǎng)官米津采夫強(qiáng)調(diào)，這也是俄國(guó)首次發(fā)生募兵總數(shù)超過(guò)征兵報(bào)名總數(shù)。

自然，俄國(guó)軍人的工資待遇近幾年來(lái)也提升了許多，新聞媒體稱，2013年漲薪后，俄第一副國(guó)家總理舒瓦洛夫的薪資為6.2萬(wàn)盧布，別的國(guó)家副總理薪水為5.7萬(wàn)盧布，外交部長(zhǎng)拉夫羅夫工資調(diào)到5.3萬(wàn)盧布,別的大部分科長(zhǎng)薪水調(diào)到5.2萬(wàn)盧布。

針對(duì)國(guó)防部長(zhǎng)、內(nèi)務(wù)部、緊急情況部、聯(lián)邦政府安全局、聯(lián)邦禁毒局、聯(lián)邦政府保衛(wèi)局和對(duì)外開(kāi)放情報(bào)站的“一把手”，她們的獎(jiǎng)勵(lì)金將再漲薪水的4~6倍。

韓軍：加薪留兵心

依據(jù)韓策劃國(guó)家財(cái)政部2013年11月8日公布的“2014年將兵福利提高計(jì)劃方案”，來(lái)年軍隊(duì)?wèi)?zhàn)士的月薪將提高15%，從2013年的12萬(wàn)9600人民幣提升至14萬(wàn)9000人民幣，上等兵(從11萬(wàn)7000韓元到13萬(wàn)4600人民幣)與一等兵(10萬(wàn)5800韓元到12萬(wàn)1700人民幣)的月薪也將依照統(tǒng)一占比上漲，二等兵月薪(現(xiàn)為9萬(wàn)7800人民幣)來(lái)年也將超出10萬(wàn)韓元(11萬(wàn)2500人民幣)。

政府部門準(zhǔn)備在2016年前，每一年將戰(zhàn)士的月薪提高15%，2017年再次提高10%，提升至2012年月薪水準(zhǔn)的二倍。政府部門這一舉動(dòng)的總體目標(biāo)是提升戰(zhàn)士們服現(xiàn)役的熱情，確保戰(zhàn)斗能力平穩(wěn)。除提升月薪以外，政府部門還決策提升戰(zhàn)士餐飲業(yè)規(guī)范，將如今均值每個(gè)人每頓飯2144人民幣的餐飲業(yè)規(guī)范提高3.3%，提升至2215人民幣，為練習(xí)兵付款的吐司面包與飲品等零食費(fèi)也將提升二倍(每個(gè)人500人民幣到1000韓元)。

澳軍：高工資招“國(guó)外雇傭軍”

澳洲地因?yàn)楸淳o缺，近幾年來(lái)大張旗鼓拉攏國(guó)外“下崗”士兵。澳洲陸、海、空三軍也是以福利好工資待遇優(yōu)做為產(chǎn)品賣點(diǎn)吸引住有參軍入伍意愿的年青人關(guān)心。但據(jù)澳洲新聞媒體11月8日卻報(bào)導(dǎo)，澳洲軍隊(duì)工資的上漲幅度問(wèn)題變成了當(dāng)?shù)卣粋€(gè)繁雜的問(wèn)題。反對(duì)派領(lǐng)導(dǎo)者比爾肖頓表明，政府部門需要慎重考慮戰(zhàn)士的福利待遇問(wèn)題。

據(jù)報(bào)道，前不久一名澳洲戰(zhàn)士稱他如今“恥于做澳洲戰(zhàn)士”。他表明，許多戰(zhàn)士，不論是南海艦隊(duì)或是陸軍，覺(jué)得她們沒(méi)有話語(yǔ)權(quán)。在新聞報(bào)道里能夠聽(tīng)見(jiàn)的便是思想家們討論成本費(fèi)，但她們絕對(duì)不會(huì)考慮到對(duì)軍人的權(quán)益。

該戰(zhàn)士還強(qiáng)調(diào)，國(guó)防安全軍隊(duì)福利研究會(huì)并沒(méi)注意到底層戰(zhàn)士的憂慮，沒(méi)有意味著戰(zhàn)士職業(yè)的權(quán)益，澳洲的戰(zhàn)士們徹底被忽略了。

報(bào)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)，前不久，澳大利亞政府已經(jīng)考慮到調(diào)節(jié)戰(zhàn)士的薪水，提前準(zhǔn)備漲薪1.5%，但這一力度遠(yuǎn)小于通脹率，而漲薪的一起還減少了其它雜費(fèi)的補(bǔ)助。

印度軍隊(duì)：用錢財(cái)換“命”

在印度的一般戰(zhàn)士的服役期最短為17年，士兵為21-33年，而尉官最大服現(xiàn)役年紀(jì)一般到50歲，校官為55歲，將官為60歲。參與基地練習(xí)時(shí)，每日有日常生活補(bǔ)貼;從駐扎地到訓(xùn)練場(chǎng)地有差旅補(bǔ)助;國(guó)家法定假日參與練習(xí)領(lǐng)到二倍薪酬和補(bǔ)貼;自己和直系血親享有全民免費(fèi)醫(yī)療;軍人服現(xiàn)役20年、軍官和戰(zhàn)士服現(xiàn)役17年之后可享有退休養(yǎng)老金等。除此之外，印度軍隊(duì)對(duì)退役軍人、戰(zhàn)事中身亡或傷殘的退役軍人及各個(gè)軍官待遇尤其豐厚，優(yōu)先照顧其兒女參軍參軍入伍，并給與半費(fèi)或義務(wù)教育。

印度軍隊(duì)的前稱是法國(guó)殖民執(zhí)政印度的期內(nèi)建立的雇傭兵，直到今日，這類以“錢財(cái)換賣身”為標(biāo)準(zhǔn)的聘請(qǐng)傳統(tǒng)式仍在印度軍隊(duì)中廣為流傳。

以印度軍隊(duì)的獎(jiǎng)勵(lì)制度為例子，印度軍隊(duì)對(duì)在進(jìn)行國(guó)防每日任務(wù)和戰(zhàn)斗中主要表現(xiàn)昌險(xiǎn)區(qū)別為最大英雄人物、大英雄和英雄三個(gè)級(jí)別，并對(duì)不一樣級(jí)別實(shí)價(jià)給與懸賞金，相對(duì)性應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)金各自為1.5萬(wàn)盧比、8000盧比和4000盧比。印度的推行徹底的募兵制，在一定水平上可以說(shuō)，印度的的士兵全是“買”來(lái)的。

這類“聘請(qǐng)遺傳基因”促使印度士兵士兵廣泛缺乏崇高的堅(jiān)定信念和價(jià)值追求完美，許多戰(zhàn)士?jī)H僅把參軍作為養(yǎng)家糊口和官運(yùn)亨通的方式，獲得物質(zhì)財(cái)富是她們最高的目地。

二戰(zhàn)德軍：嚴(yán)肅認(rèn)真的我國(guó)大格局的工資

撤銷兵役制給法國(guó)的聯(lián)邦政府國(guó)防軍產(chǎn)生很多不便，使德國(guó)國(guó)防軍如今難以招募到高質(zhì)量的兵源。法國(guó)國(guó)防部長(zhǎng)馮·萊恩此前明確提出征兵報(bào)名“特惠”法令，規(guī)定改進(jìn)工資待遇、設(shè)定穩(wěn)定的運(yùn)行時(shí)間、準(zhǔn)予大量的人改成非全日工時(shí)制度，這一法令28日得到德國(guó)聯(lián)邦政府準(zhǔn)許。

依據(jù)此項(xiàng)法令，德國(guó)軍人被提拔的機(jī)遇及其志愿軍人的離休福利工資待遇都需要得到改進(jìn)。將來(lái)4年，改進(jìn)士兵福利工資待遇的耗費(fèi)將做到近10億歐。馮·萊恩明確提出的吸引住招募新兵的法令還必須通過(guò)聯(lián)邦政府議院的決議根據(jù)。因而最開(kāi)始也必須直到今年4月才可以真正執(zhí)行。

報(bào)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)，2011年伴隨著兵役制的撤銷，德國(guó)聯(lián)邦國(guó)防軍失去最重要的征兵報(bào)名方式。為了更好地可以募到高質(zhì)量專業(yè)性人才，聯(lián)邦政府國(guó)防軍將來(lái)將考慮到派發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)金和補(bǔ)貼。金額約為一級(jí)薪水的20%，派發(fā)的時(shí)間為4年。例如陸軍驅(qū)魔者每一個(gè)月可以獲得440歐補(bǔ)貼或是一次性獲得2.11萬(wàn)獎(jiǎng)勵(lì)金。自行參軍的士兵的軍餉將提升7個(gè)點(diǎn)。

德國(guó)聯(lián)邦國(guó)防軍改革創(chuàng)新實(shí)行后的3年之內(nèi)，工作人員總數(shù)最后將變成18.5萬(wàn)士兵和5.5萬(wàn)文職人員工作員。