許多企業(yè)都有夏季員工福利。隨著全國(guó)夏季的到來(lái)，高溫津貼和防暑降溫費(fèi)再次成為大家日常討論的重要話題。但是高溫津貼=防暑降溫費(fèi)？?jī)烧哂惺裁磪^(qū)別？這么多年的高溫費(fèi)真的是對(duì)的嗎？我們來(lái)看看這些夏季員工福利。

分發(fā)對(duì)象和分發(fā)條件不同。

高溫津貼

《防暑降溫措施管理辦法》(安監(jiān)總安健〔2012〕89號(hào))明確規(guī)定，高溫津貼的發(fā)放對(duì)象和條件是:35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)，無(wú)法采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降至33℃以下——即工作環(huán)境在室外35℃以上，室內(nèi)33℃以上的工人不是每個(gè)人都有，而是強(qiáng)制性的。

防暑降溫費(fèi)。

發(fā)放對(duì)象為夏季高溫時(shí)期的全體員工，屬于企業(yè)福利，企業(yè)自愿發(fā)放，無(wú)強(qiáng)制性。也是夏季員工的福利。