員工福利平臺：軟弱無能招聘者的個人行為，你犯了好多個

根據(jù)焦慮不安的招聘面試、考研復試，乃至是考評，這一系列的程序流程走出來，做為招聘者的你能發(fā)覺，你認為你所聘請的全是優(yōu)秀人才，可這種優(yōu)秀人才卻常常不被領(lǐng)導干部認同、不被單位接納、不被朋友容下，這是為什...