寧政發(fā)[2010]6花了7天時間

各市區(qū)、縣（區(qū)）市人民政府，自治區(qū)政府各單位、各部委：

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《寧夏回族自治區(qū)最低工資規(guī)定》（寧政發(fā)[2010]22號），自治州市人民政府決策，對我區(qū)最低工資標準規(guī)范做以下調(diào)節(jié)：

一、提升 最低工資標準規(guī)范

一類區(qū)：銀川興慶區(qū)、金鳳區(qū)、西夏區(qū)、石嘴山市大武口區(qū)、惠農(nóng)區(qū)每個人每月由56零元提升 為7十元；

二類區(qū)：永寧縣、賀蘭縣、靈武市、平羅縣、吳忠市利通區(qū)、青銅峽市、中衛(wèi)市沙坡頭區(qū)、中寧縣每個人每月由530元提升 為66零元；

三類區(qū)：固原市原州區(qū)、西吉縣、隆德縣、涇源縣、彭陽縣、海原縣、同心縣、鹽池縣、紅寺堡區(qū)每個人每月由49零元提升 為605元。

二、提升 非全日制日制員工最少鐘頭標準工資

一類區(qū)由6.4元提升 為7.6元；

二類區(qū)由6.一元提升 為7.兩元；

三類區(qū)由5.8元提升 為6.8元。

三、提升 后的最低工資標準規(guī)范和非全日制日制員工最少鐘頭標準工資包含員工本人依規(guī)應交納的各類社會保險金。

四、以下各類不當作最低工資標準規(guī)范的構(gòu)成部分

（一）增加法律規(guī)定上班時間的薪水；

（二）幼兒園中班、晚班、高溫、超低溫、礦井、有害有危害等獨特辦公環(huán)境、標準下的補貼；

（三）法律法規(guī)、政策法規(guī)要求的員工福利工資待遇，如膳食補助、上下班時間差旅費補助、租房補貼等。

之上最低工資標準規(guī)范和要求從2010年5月1日起推行。

二〇一〇年四月二十六日