（一）無論是在實習(xí)期還是已經(jīng)逐漸上班了，法定婚假假日都是一樣長，由于法定婚假法律法規(guī)層面由明文規(guī)定，如下所示：

1、按法定婚齡（女20歲，男22歲）結(jié)婚，可以享受3天法定婚假。

2、合乎結(jié)婚年齡（女23歲，男25歲）的，可以享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。

3、結(jié)婚的時候雙方?jīng)]有在一投入工作的，可視性路途近遠，另予以路途假。

4、在探親假（探爸爸媽媽）期內(nèi)結(jié)婚，不另給假日。

5、法定婚假包含公休假和法定假。

依規(guī)辦理結(jié)婚登記的夫婦不一定能享有十五日的法定婚假，全國各地所規(guī)定的法定婚假時長都不一樣。

《中華人民共和國勞動法》

第五十一條 勞動者在法律規(guī)定假期日和婚喪假期內(nèi)及其依規(guī)參加社會活動期內(nèi)，用人公司應(yīng)當發(fā)放工資。

（二）辦理結(jié)婚登記的前提條件是如何所規(guī)定的?

《中華人民共和國民法典》

第一千零四十六條 【完婚自行】完婚理應(yīng)雙方完完全全自行，嚴禁任何一方對另一方進行逼迫，嚴禁一切機構(gòu)或個人進行干預(yù)。

第一千零四十七條 【法定婚齡】適婚年齡，男不可先于二十二歲，女不可先于二十周歲。

第一千零四十八條 【禁止結(jié)婚的情況】直系親屬關(guān)系或是三代以內(nèi)的旁系血親禁止結(jié)婚。

第一千零四十九條 【登記結(jié)婚】規(guī)定結(jié)婚雙方理應(yīng)親自去婚姻登記申請辦理登記結(jié)婚。合乎此方法所規(guī)定的，給予備案，發(fā)送給結(jié)婚證書。進行登記結(jié)婚，即建立夫妻關(guān)系。未辦理結(jié)婚登記的，理應(yīng)補領(lǐng)備案。

在試用期間和二婚狀況中，員工依舊是能夠具有法定婚假的，詳細如下：試用期間請婚假。實習(xí)期是包含在勞動合同期限內(nèi)，勞動者在使用時間內(nèi)擁有的支配權(quán)及責(zé)任等都與宣布員工同樣，都有真正的勞動權(quán)利。而休婚假屬于勞動者的權(quán)利之一，故實習(xí)期員工能夠享受法定婚假。

以上就是關(guān)于由編輯整理收集到的有關(guān)實習(xí)期法定婚假能夠休幾個月的法律法規(guī)。總的來說，勞動者在實習(xí)期與單位早已設(shè)立了勞務(wù)關(guān)系，其權(quán)力與宣布員工一樣，因此其法定婚假有三天。如果你還有其他的問題，熱烈歡迎找律師咨詢。