0755-86212290
工作日 9:00-18:00
咨詢熱線：400-880-1190
- 首頁 >
- 新聞資訊 >
- 行業(yè)資訊 >
- 公司加班工資是怎么算的
公司加班工資是怎么算的
2022-07-13 16:35
有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當按照下列國家規(guī)定加班工資的標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬
(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬
免責聲明:
本網(wǎng)站內(nèi)容部分來自互聯(lián)網(wǎng)自動抓取。相關(guān)文本內(nèi)容僅代表本文作者或發(fā)布人自身觀點，不代表本站觀點或立場。如有侵權(quán)，請聯(lián)系我們進行刪除處理。
聯(lián)系郵箱：zhouyameng@vispractice.com
上一篇：事業(yè)編制加班有加班費嗎？
下一篇：最新沒有合同會影響退休嗎
service@vpshop.cn
建議與咨詢
fliplus08
微信號咨詢
關(guān)注微信公眾號
掃碼下載APP
用戶搜索：
熱門搜索：
Copyright ? 2016–2021. 遠行云商版權(quán)所有 |
粵公網(wǎng)安備 44030502007904號 |
粵ICP備16073333號 |
食品經(jīng)營許可證JY14403050090160