<ul id="eii0i"></ul><samp id="eii0i"><tbody id="eii0i"></tbody></samp>
  • <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <strike id="eii0i"><s id="eii0i"></s></strike>
    <ul id="eii0i"><pre id="eii0i"></pre></ul>
    <th id="eii0i"></th>
    <strike id="eii0i"><menu id="eii0i"></menu></strike>
    <ul id="eii0i"></ul>
    客服咨詢 電話咨詢
    掃碼關注
    回到頂部

    怎么辦,工資不發

    2022-04-19 16:30

    您好!工資不發怎么辦,第十八條 各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。 用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的,由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟 補償,并可責令其支付賠償金:

    (一)克扣或者無故拖欠勞動者工資;

    (二)拒不支付勞動者延長工作時間工資的;

    (三)低于當地最低工資標準支付勞動者工資的。經濟補償和賠償金的標準,按國家有關規定執行。

    第十九條 勞動者與用人單位因工資支付發生勞動爭議的,當事人可依法向勞動爭議仲裁機關申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

    免責聲明:

            本網站內容部分來自互聯網自動抓取。相關文本內容僅代表本文作者或發布人自身觀點,不代表本站觀點或立場。如有侵權,請聯系我們進行刪除處理。

    聯系郵箱:zhouyameng@vispractice.com

    優化薪資結構,降低企業成本
    相關文章
    相關標簽
    熱門資訊
    主站蜘蛛池模板: 亚洲国产精品无码第一区二区三区| 人妻少妇精品无码专区漫画| 亚洲色中文字幕无码AV| 亚洲成A人片在线观看无码3D| 亚洲高清无码在线观看| 无码久久精品国产亚洲Av影片 | 一级毛片中出无码| 久久久久亚洲AV无码专区体验 | 东京热无码av一区二区| 无码精品视频一区二区三区| 久久无码AV中文出轨人妻| 曰产无码久久久久久精品| 久久午夜夜伦鲁鲁片无码免费| 人妻丰满熟妇A v无码区不卡| 亚洲AV综合色区无码一二三区 | 深夜a级毛片免费无码| 亚洲一区AV无码少妇电影| 亚洲av无码一区二区三区不卡 | 亚洲精品无码久久久久牙蜜区| 夜夜添无码试看一区二区三区| 性色AV无码中文AV有码VR| 无码人妻精品一区二区蜜桃| 亚洲av无码久久忘忧草| 久久午夜伦鲁片免费无码| 亚洲AV无码国产丝袜在线观看| 亚洲永久无码3D动漫一区| YY111111少妇无码理论片| 亚洲AV无码不卡在线观看下载| 日韩夜夜高潮夜夜爽无码| 精品久久久久久久无码久中文字幕| 亚洲国产精品无码久久九九大片 | 国产精品无码AV不卡| 无码无套少妇毛多69XXX| 无码被窝影院午夜看片爽爽jk | 无码人妻精品一区二区蜜桃AV| 国产精品无码免费播放| 国产成人无码免费看片软件| 久久中文字幕无码专区| 亚洲动漫精品无码av天堂| 未满小14洗澡无码视频网站| 人妻丰满熟妇无码区免费|