買斷工齡后法定退休年齡并不延遲時間。2021年全新的退休政策是男滿60歲，女滿50周歲就可以離休了。

　　全民所有制公司、機關事業單位和國家機關、人民團體的職工：

　　（一）男達到六十歲，女年滿五十周歲，而且連續工齡滿十年的；

　　（二）男達到五十五歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從業礦井、高處、高溫、尤其繁雜體力活或其它有危害身心健康的工作中；

　　（三）男達到五十歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院開證明，并經工作評定聯合會確定，徹底喪勞的理應準許離休。

　　１、參與養老保險金的員工務必實現我國、省要求的法定退休年齡。

　　①一切正常離休：男滿60歲，女滿50周歲（長期性在監管和技術性職位上的女工達到55歲）。

　　從業礦井、高處、高溫、超低溫、尤其繁雜體力活或是別的有危害身心健康的工作中，男滿55歲，女滿45周歲，從業特種作業人員時間超過要求期限的，可以申請辦理提前退休政策。

　　③因病提前退休：男滿50歲，女滿45周歲，因病或是非因工傷殘，經縣以上工作評定聯合會確定，合乎徹底因公負傷標準的可申請辦理退休。

　　２、公司和員工按規定全額交納基本上養老保險金的。

　　３、基本上養老保險金繳費年限超過15年以上的（在其中1998年６月30日前參與工作并參與養老保險金，2008年６月底前做到法定退休年齡的繳費年限須滿10年以上）。

　　在我國的法定退休年齡可能延遲，女的從1962年逐漸往后面出世的，都延長退休年齡，男的從1957年逐漸往后面出世的都延長退休年齡，如今一切正常退休時間是男士六十歲離休，女士55歲離休。

　　《社會保險法》第十六條第一款要求：參與養老保險金的本人，做到退休年齡時總計交費滿１５年的，按月領到養老退休金。

　　企業員工，男滿60歲，女干部滿55周歲，女職工滿50歲，企業交費滿15年的，由企業經辦人員帶退休職工自己檔案資料、養老保險手冊、煙臺市企業員工離休審核表、企業退休人員詳細資料、數據信息填寫表、身份證原件、影印件及其金融機構個人帳戶（中國農業銀行或郵政銀行），于離休本月到社保服務站離休科辦理流程。靈活就業人員、本人掛擋交費的，男滿60歲，女滿55周歲，交費達到15年的，自己到工作事務管理代理商科申請辦理離休。

　　以上是我歸整的有關買斷工齡后多少歲退休的相關法律法規。買斷工齡是不可能危害法定退休年齡的，通常情況下，男滿60歲，女滿50周歲就可以離休，針對一些法律法規的別的理由，可以提早申請辦理離休。假如您以及別的問題的，熱烈歡迎找律師咨詢。