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    員工的薪水稅怎么算

    2021-03-25 14:45

    在中國,不論是如何的員工,只需其每一個月的薪資抵達了國家規(guī)定的納稅標準,那麼就必須繳納一定的工資稅,也就是大家說的個人所得稅。但,在這以前大家或是必須先了解一下工資稅是怎么計算的。詳盡內(nèi)容請閱讀文章下面掌握。

    應(yīng)繳稅收入額=月度收益-5000元(免征額)-專項扣除(三險一金等)-專項附加扣減-依規(guī)明確的別的扣減。

    工資稅=應(yīng)繳稅收入額×工資稅征收率

    專項附加扣減的新項目有:孩子教育、繼續(xù)再教育、大病醫(yī)保、購房貸款貸款利息、住房租金、贍養(yǎng)父母

    個人所得稅征收率規(guī)范:

    1、薪水范疇在1-5000元中間的,包含5000元,可用個人所得稅征收率為0%;

    2、薪水范疇在5000-8000元中間的,包含8000元,可用個人所得稅征收率為3%;

    3、薪水范疇在8000-17000元中間的,包含17000元,可用個人所得稅征收率為10%;

    4、薪水范疇在17000-30000元中間的,包含30000元,可用個人所得稅征收率為20%;

    5、薪水范疇在30000-40000元中間的,包含40000元,可用個人所得稅征收率為25%;

    6、薪水范疇在40000-60000元中間的,包含60000元,可用個人所得稅征收率為30%;

    7、薪水范疇在60000-8500零元中間的,包含8500零元,可用個人所得稅征收率為35%;

    8、薪水范疇在8500零元之上的,可用個人所得稅征收率為45%。

    1、全年度一次性獎金收益÷12=商數(shù)(依照商數(shù)搜索相對的稅率A和速算扣除數(shù)A)

    2、應(yīng)納稅所得額=全年度一次性獎金收益×稅率A-速算扣除數(shù)A。

    附:個人所得稅稅率表(薪水、薪酬個人所得可用) 等比級數(shù)每月應(yīng)繳稅收入額征收率(%) 速算扣除數(shù):

    (1)全月應(yīng)納稅所得額不超過3000元的,征收率為3%,速算扣除數(shù)0;

    (2)全月應(yīng)納稅所得額超出3000元至12000元的一部分,征收率為10%。速算扣除數(shù)210元;

    (3)全月應(yīng)納稅所得額超出12000元至25000元的一部分,征收率為20%。速算扣除數(shù)1410元;

    (4)全月應(yīng)納稅所得額超出25000元至35000元的一部分,征收率為25%,速算扣除數(shù)2660元;

    (5)全月應(yīng)納稅所得額超出35000元至5500零元的一部分,征收率為30%,速算扣除數(shù)4410元;

    (6)全月應(yīng)納稅所得額超出5500零元至80000元的一部分,征收率為35%。速算扣除數(shù)7160元;

    (7)全月應(yīng)納稅所得額超出80000的一部分,征收率為45%。速算扣除數(shù)1516零元。

    工資稅起征點是要多少錢

    薪水一萬交是多少稅

    加班加點工資扣稅嗎

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