合理避稅是合法的，個人所得稅避稅，通過合理避稅可以提高個人可支配收入，減輕個人或家庭財政負(fù)擔(dān)。

1、 差旅費補(bǔ)貼（差旅費津貼200元、誤餐補(bǔ)助200元。超過部分并計“工資、薪金”所得征收個人所得稅）；

是因出差產(chǎn)生的，不計稅，標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)規(guī)定的

2、 職工離職有個稅法優(yōu)惠，員工領(lǐng)取的離職補(bǔ)償金在當(dāng)?shù)貑T工年平均工資三倍以內(nèi)的免個所稅；

3、 通訊費：

單位因工作需要為個人負(fù)擔(dān)的辦公通訊費用，采取全額或限額實報實銷的，暫按每人每月不超過300元標(biāo)準(zhǔn)，憑合法憑證，不計入個人當(dāng)月工資、薪金收入征收個人所得稅。

單位為個人負(fù)擔(dān)辦公通訊費用以補(bǔ)貼及其他形式發(fā)放的，應(yīng)計入個人當(dāng)月工資、薪金收入征收個人所得稅。

4、 職工夏季防暑降溫清涼飲料費

報銷形式可以不計稅，隨工資發(fā)要交稅

5、 發(fā)票沖抵 (為不實開支不建議)

6、 大筆收入分次拿

某高校教師業(yè)余在一家企業(yè)兼職做項目，項目完成后一次取得勞務(wù)報酬30000元整。他如果一次性申報納稅