員工福利保密協議

該協議旨在保護公司及員工個 ** 益，要求員工對涉及薪酬福利的敏感信息（如薪資結構、獎金政策、福利待遇等）嚴格保密。協議強調，未經公司明確授權，員工不得向內部非相關人員或外部第三方泄露任何員工福利信息。此舉旨在維護公司內部公平競爭環境，防止因信息泄露導致的不必要的紛爭與誤解，同時保護公司薪酬策略的靈活性和競爭力。違反協議者將面臨相應的紀律處分，甚至法律責任。簡而言之，員工需嚴格遵守保密義務，共同維護良好的職場氛圍和公司的利益。

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